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株式会社セキチューの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
413万円250~850万円29

(平均年齢37.8歳)

回答者の平均年収413万円
回答者の年収範囲250~850万円
回答者数29

(平均年齢37.8歳)

株式会社セキチューの正社員29人の回答によると平均年収は413万円、年収範囲は250~850万円です。また、集計期間は2015年~2026年で回答者の平均年齢は37.8歳です。

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
300万円
(平均年齢26.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
550万円
(平均年齢44.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
411万円
(平均年齢38.8歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳306万円430万円5
40~44歳466万円650万円8

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社セキチューの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
口コミ投稿日:2025年03月02日

回答者: 男性/ 店長代行/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2025年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 28万円 8万円 60万円
年収 430万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
初期は数千円しか上がらないので結構きついかも。
賞与が月給の2ヶ月分しかないので少ないと思います。
役職者になればそれなりの給料になると思います。

評価制度:
上司次第で評価が変わると思います。
口コミ投稿日:2024年07月18日

回答者: 男性/ 販売接客/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ BL長

2.6
口コミ投稿日:2024年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円30万円3万円60万円
年収400万円
月給(総額)30万円
残業代(月)3万円
賞与(年)60万円
給与制度:昇級は店長が認めて申請して通...続きを見る(全192文字)
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給与制度:
昇級は店長が認めて申請して通れば進級試験を受けられる仕組みになっています。
賞与は7月12月年毎支給 業績が良いと決算等で特別賞与が出ることもあります。
会社が指定した資格手当は申請すると貰えます。

評価制度:
昇格条件としては昇格してから役職に就いても任せることが出来る人、信頼出来る人を店長が推薦して昇格試験を受けることが出来ます。
普段からの態度や姿勢にも関わってくることです。
口コミ投稿日:2021年12月11日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ブロック長

1.9
口コミ投稿日:2021年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円28万円8万円52万円
年収450万円
月給(総額)28万円
残業代(月)8万円
賞与(年)52万円
給与制度:昇給は各店長判断でなかなか出...続きを見る(全168文字)
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給与制度:
昇給は各店長判断でなかなか出来ない。賞与は1.2ヶ月分くらいか出ない。資格を取って申請をすれば月に1000円の支給がある。でも資格が店舗によって多いと申請が出来ない。

評価制度:
基本的には年功序列で昇進していくが昇格は均等には来ない各店の店長判断になってしまう。基本的には年1回昇格試験があるが気が付くと終わっていることがある。
口コミ投稿日:2019年08月16日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
給与水準:何故か個人査定をボーナス支給...続きを見る(全89文字)
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給与水準:何故か個人査定をボーナス支給後にやる為、個人査定面談もただの感想文になる。さらに売り上げを上げても、数字で表せない評価で下げられる為、どんなに頑張っても結果変わらない。
口コミ投稿日:2023年11月13日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円25万円5万円50万円
年収400万円
月給(総額)25万円
残業代(月)5万円
賞与(年)50万円
給与制度:昇給は年に一度あり、よほどの...続きを見る(全309文字)
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給与制度:
昇給は年に一度あり、よほどのことがない限り等級が上がるので数千円上がります。
賞与は年間で2か月と少しくらいです。
手当は一通りそろっています。

評価制度:
自己評価シートを記入・提出し、上長との面談によって昇進・昇格が決まります。
昇格のためには年に一度試験があります。
等級により異なりますが、面談と筆記試験があります。
だいたい突破率は50%くらいです。
ただし、昇格試験を受けるための基準が良くわかりません。
昇格試験に落ちると、しばらくは再受験ができないようです。
担当部門の売上実績によって評価されるので、よく言えば自分次第で昇格できると思います。
何故この人がこの職位にあるのか、と思わなくもない人事もありますが。。
口コミ投稿日:2022年08月09日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円25万円5万円50万円
年収400万円
月給(総額)25万円
残業代(月)5万円
賞与(年)50万円
給与制度:ベースアップはあるので、大き...続きを見る(全127文字)
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給与制度:
ベースアップはあるので、大きなミス等なければ少しずつ昇給していきます。
業績がとても好調なときには決算賞与がでた年もありました。
賞与そのものの月数は満足のいくものではありません。
前半期の評価に応じて支給月数に係数がかかったものが支給額となります。
口コミ投稿日:2024年08月26日

回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円--万円--万円--万円
年収550万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:役職上がるとそれなりに高くな...続きを見る(全45文字)
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給与制度:
役職上がるとそれなりに高くなるがそうなるまでが難しく

評価制度:
あってないがごとく
口コミ投稿日:2021年06月03日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円--万円--万円--万円
年収350万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:高くはないが地方の小売りでは...続きを見る(全252文字)
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給与制度:
高くはないが地方の小売りではこんなもんかと思う。
若手であれば他業種との差もあまりないかもしれない(一部の高給会社は除く)が年齢を重ねるとその差は歴然となる。
中途採用の10歳年上の方が新卒入社5年目の私とほぼ同じ給料だったのがショックだった。

評価制度:
ノルマではないが予算がある。予算を達成すればもちろん評価は上がる。
ただ、勤務する店舗や担当する部門によって当たり外れがあるのそこは運としか言えない。
基本的には年功序列だが若手でも店長に抜擢されたりバイヤーに異動になったりと実力主義な部分もある。
口コミ投稿日:2022年04月14日

回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円0万円0万円0万円
年収300万円
月給(総額)0万円
残業代(月)0万円
賞与(年)0万円
給与制度:自分が在籍していた当時は、昇...続きを見る(全206文字)
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給与制度:
自分が在籍していた当時は、昇給・賞与・各種手当てなどしっかりしていた記憶があります。
定期的に本社?で自分のランク?の勉強会?的なのがあって、それに伴い昇給や賞与が決まって来たと思います。
目標や達成度など、工夫した事などを発表したりしてたと思います。
各種手当は住宅手当てや家族手当てもしっかり出ていて一番待遇は良かったと思います。
(自身の経験上では、家族手当てや住宅手当てが出たのはセキチューだけでした)
口コミ投稿日:2026年01月31日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2026年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円--万円--万円--万円
年収350万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:小売業だから給料は高くない。...続きを見る(全167文字)
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給与制度:
小売業だから給料は高くない。
昇給は年1回4月にあり。昇給額は数千円だったとおもう。
ボーナスは年2回。年5か月分だったような気がするがはっきり覚えていない。
各種手当は残業代、交通費、転勤者に対して遠隔地手当ってのがあった。

評価制度:
若くして(20代後半)で店長やバイヤーになっている人もいたのである程度は実力主義だったと思う。
口コミ投稿日:2017年07月04日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円--万円--万円--万円
年収350万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
賞与(年)--万円
評価制度:基本的に直属の上司の評価がそ...続きを見る(全140文字)
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評価制度:基本的に直属の上司の評価がそのまま反映される、 本部でのチェックがあるが、社員一人一人の勤務 状況を把握しているわけも無いので、ほぼスルーである。  従って、直属の上司との折り合いが悪い場合は 例え悪意に満ちた評価であっても通ってしまう。  抗議しても覆る事はほぼない。
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円--万円--万円--万円
年収350万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:世間一般の水準から比べるとか...続きを見る(全128文字)
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給与水準:世間一般の水準から比べるとかなり低いうえ、管理職にならないと年齢に関わらず給与は上がらない。
特に他業界から転職の場合は将来の給与の収入設計をよく検討する必要がある。
コストカットのため人件費に手をいれてきているので将来的に収入が下がる可能性がある。
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円--万円--万円--万円
年収350万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
賞与(年)--万円
評価制度:店舗勤務時の評価は全てにおい...続きを見る(全109文字)
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評価制度:店舗勤務時の評価は全てにおいて店長次第です。
なので人によっては評価は大幅に変わります。
ただし額面自体は決して多くありません。
真面目な方々が職場を離れていることを考えると難しいです。
評価はAからDまであります。
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円--万円--万円--万円
年収250万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:昇給制度なども説明を受けてい...続きを見る(全108文字)
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給与水準:昇給制度なども説明を受けていなかった為その後の年収については分かりませんが、30歳くらいまでは一般的な水準よりも低いと感じます。社長がカリスマ的であり、どちらかと言うと昔の日本的企業な風土に近い印象でした。
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円--万円--万円--万円
年収450万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:小売業特有なのか給与はあまり...続きを見る(全123文字)
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給与水準:小売業特有なのか給与はあまり高くなかった。各店での担当商品毎の目標予算はあるがあまり昇給やボーナスには反映されていなかったと思う。中途で入った10歳年上の社員から給与明細を見せてもらったことがあったが悲しいくらい低かったのを覚えている。
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円--万円--万円--万円
年収250万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:給与水準は低いとは言えません...続きを見る(全112文字)
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給与水準:給与水準は低いとは言えませんが、高くはありません。さらに、残業代が出ないために辞めていかれる方もいます。
でも私自身は十分満足していますし、ほかの社員の方もそれなりに満足しているみたいです
私は十分いいと感じています。

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3.0
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3.1
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島根県益田市遠田町2179番地1
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給与制度:昇給はあまり期待できなかった。年功序列の色が強い。若いうちに... 続きを見る
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岐阜県多治見市大針町661番地の1
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茨城県土浦市富士崎1丁目16番2号
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:ある程度年数が経てば相応になる感じ。新卒数年は一般よりも下回... 続きを見る
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口コミ投稿日:2022年11月30日
東京都品川区南大井6丁目22番7号
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
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口コミ投稿日:2018年11月27日
栃木県宇都宮市西川田本町3丁目1番1号
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:どんなに仕事を覚えて、店長の評価が高くなっても、本社は中途採... 続きを見る
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3.3
口コミ投稿日:2025年10月29日
埼玉県さいたま市中央区上落合8丁目3番32号
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3.1
口コミ投稿日:2024年09月26日
福島県福島市太平寺字堰ノ上58番地
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
給与制度:賞与がある 昇給がある 資格手当がある評価制度:店長にもよる... 続きを見る

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