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株式会社クレイトソリューションズの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
407万円250~750万円29

(平均年齢33.3歳)

回答者の平均年収407万円
回答者の年収範囲250~750万円
回答者数29

(平均年齢33.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
580万円
(平均年齢37.7歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
377万円
(平均年齢32.6歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
400万円
(平均年齢28.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳390万円500万円6
40~44歳512万円750万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社クレイトソリューションズの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 回答なし/ 導入支援/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 1万円 54万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 54万円
給与制度:
固定残業代がないのはいい
賞与は少なめ(給料1ヶ月分くらい)

年次有給休暇とはべつに、夏季休暇が3日付与される。

評価制度:
昇進、昇格の機会は定期的にあると思う。面談などで希望があれば上長に相談できる。
面談の頻度は一年に4回。

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 65万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 65万円
給与制度:給与面は、普通に仕事してたら求人に掲載されるモデル年収ぐらいです。未経
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 65万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 65万円
給与制度:昇給は年1回・賞与は夏冬の2回×1.6ヶ月分程その他資格取得の手当(一
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回答者: 男性/ システム開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:新卒1年目に夏のボーナスが入ったことには驚きました。冬のボーナスはそれ
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回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 36万円 3万円 70万円
年収 420万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 70万円
給与制度:ベースとなる基本給は少なめその他の手当で補填するボーナスなどはその基本
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年に二回所属チームのリーダーと各期の振り返りを行い、作業実績や会社貢献
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料はすごく安い。福岡という田舎だからといって他の会社とくらべても低い
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2020年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に、一律の給料が定められており、そこから上昇することはあまりない
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2019年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:退職金は無いようですが、59歳の誕生月から1年間、給与をもらいながら休
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与の制度があるが、就いた仕事によってばらつきがある。大幅な給与アップ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:去年でしたか、若いリーダが飛び級でマネージャ昇格しました。 年功序列的と
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半年に一回ですが、個人面談があって上司からのフィードバックがあるので、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社の給与制度でしょうか、新卒、第二新卒の方には給与水準がかなり低いで
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:SESですので客先出向という形がメインとなります。客先での評価が直接的
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 15万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 40万円
給与制度:見込み残業代ではなく、残業代が1時間から100パーセント支給される。こ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:ステージ制度に基づき、年2回の人事評価および個人面談が実施されている。
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料水準は安い他の企業に努めて分かったが、同じ仕事をしてもそもそも基本
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【インセンティブについて】インセンティブは残業手当として支給 月平均4
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株式会社クレイトソリューションズの初任給に関する口コミ

回答者: 回答なし/ 導入支援/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月13日
福利厚生:住宅補助込みで初任給27万ほど。通勤手当はある。寮は昔はあったようだが
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株式会社クレイトソリューションズの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ PM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ PM

1.8
口コミ投稿日:2022年05月08日
福利厚生:退職金はない。10年、20年働いても何もない。住宅補助や寮など、住宅系
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月04日
福利厚生:福利厚生に関しては、一般的な企業と同じ程度でした。退職金制度もありまし
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同じ業界の企業の口コミ

3.7
東京都千代田区永田町24-11
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:自分の働いている時には賞与は無かったです。昇給に関してはやる... 続きを見る
3.1
東京都品川区南大井6丁目26-3大森ベルポートD館 17F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 未配属/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給は微々たるものだが、日立製作所の持株会があったり、住宅手... 続きを見る
3.5
東京都東京都目黒区東山2-3-2COM'S FORUMビル4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.0
愛知県名古屋市 中村区太閤3丁目1−18名古屋KSビル 11F
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4.2
東京都錦町2丁目3番3号3番3号オリンピック錦町ビル3階
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:自身の参画しているプロジェクトの単価に応じて給与が決まります... 続きを見る
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神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2-1横浜ランドマークタワー 26F
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:能力を加味していただけますが、在籍年数などの長期的な会社への... 続きを見る
2.4
東京都港区虎ノ門5丁目11-2オランダヒルズ森タワー 2F
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:新卒で入る分には問題ないと思います。18万位は貰えるので。
...
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3.2
東京都新宿区西新宿六丁目18番1号住友不動産新宿セントラルパークタワー11F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:特徴的な給与制度としては昇給が年に2回あり、企業としては珍し... 続きを見る
3.3
東京都三鷹市下連雀8丁目7-2MCC三鷹ビルノース棟 4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:交通費補助以外にまったく補助がないので、
少子化などへの対策...
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3.2
東京都品川区西五反田7丁目20-9KDX西五反田ビル6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

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