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株式会社ザグザグの人事制度・評価制度・社内制度・教育(研修)

岡山県岡山市中区清水369-2
評判スコア75 詳細
27
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ザグザグの人事制度・評価制度・社内制度・教育(研修)をご紹介!ザグザグで働く社員や元社員から、ザグザグの人事制度・評価制度・社内制度・教育(研修)に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

気になる点
2016年頃
新卒は入社後数日かけた研修があるが、それ以外の入社(中途、パート)はリストが一枚あるだけ。特に決まった研修はない。初期教育は店長に一任されているが、店長も特に教育方法を教わっていないので個人差が大きいと感じる。
異動で店舗が変わるとその差を感じる事が多かった。 参考になった!0
良い点
2008年頃
社員さんがまず仕事内容を教えてくれて、それをする。丁寧に教えてくれるし、作業が終わったらありがとうとみんな言ってくれていた。分からない時には、また教えてくれる。仕事上のミスはフォローしてくれる。社員さんは、みんな優しかったです。 参考になった!0
株式会社ザグザグ
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