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株式会社ビルメンの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
新卒入社

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年12月03日
組織体制・コミュニケーション:
私が所属する営業部は20代から50代まで幅広い年代の方が働いていますが、週1回の部内ミーティングや営業支援システムを使うことで、営業活動などの情報共有がスムーズにはかれるため、コミュニケーションはよく取れていると思います。直行直帰や外出することをありますが、外出先からZOOMを使ってWEB会議をしたり、iPadを一人一台支給されているため、サイボウズメールなどでやり取りしています。お昼休みなどは部内メンバーと一緒に食事したり、仕事中もちょっとした時間に、子供の話やキャンプや釣り、ラグビーなど趣味の話をして盛り上がっています!

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
企業文化・社風・組織体制:本部社員は明るく気さくな方が多く、少なくとも私の在籍し
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
企業文化・社風・組織体制:本社内(少なくとも私がいた部門)の雰囲気はとても良く、
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月15日
企業カルチャー・社風:退職者が多いそれには理由があります…ね組織体制・コミュニケ
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回答者: 回答なし/ 清掃員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2022年05月02日
企業カルチャー・社風:営業部長と業務部長がいたが役職の違いがよくわからなかったダ
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