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株式会社バローホールディングスの口コミを探す

株式会社バローホールディングスの女性の口コミ

回答者: 女性/ チェッカー(レジ・サービスカウンター)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗所属/ 平社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月13日
福利厚生:
【住宅補助】基本は「実家から通え」スタイル。新店舗のチーフになるなど県をまたぐ異動になった場合は、5万円の家賃補助がある。
【通勤手当】公共交通機関の場合は全額支給。ただし基本は車通勤が推奨される。家から店が近い人間は自転車通勤していたりする。車のガソリン代支給は距離に応じて一定額支払われるシステムなので正直赤字である。
【退職金】入社3年目以降から適用される。3年目ですぐ辞めても端金しか貰えない。
【福利厚生】労働組合の組合員になっていると、ディズニーやUSJなどのチケットが安く買える制度がある。パートさんでも上記の条件を満たせば利用可能なので、お出かけ好きのパートさんがよく利用している印象。所定のホテルに安く泊まれる制度もあるが、上の役職になるほどまとめた休みが取れなくなるので(正社員の場合は平社員だろうと「社員」である時点で取りにくい)、社員の人間には正直関係ない話である。

オフィス環境:
特になし。

回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月25日
勤務時間・休日休暇:基本的に週休2日。休み希望はないことが多く、パートさんが優先
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:ユニオンから年2回ほど食事や買い物に使える1万円(5000円×2)が使
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後に期待していた事は結局配属された部署次第だ
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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月25日
福利厚生:財形や持ち株制度などは整っており、説明なども行なわれている。通勤手当等
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月02日
福利厚生:電車など公共交通機関であれば定期代全額支給(1ヶ月分ずつ)される。しか
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回答者: 女性/ ベーク/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月25日
成長・キャリア開発:新入社員は最初の1ヶ月でビジネスマナーや各部署の仕事を学びま
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月02日
勤務時間・休日休暇:所属していた部門では朝が早く、7時出勤の日が多かった。遅くて
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 4万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:部門チーフにならないと昇給はない。しかも割に合っていない。昇格しないと
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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:それなりに大企業なだけあり、給料はしっかりと振り込まれた。残業もしっか
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回答者: 女性/ ベーク/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月25日
組織体制・コミュニケーション:店舗内での交流は活発で、上司にも相談しやすい環境で
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月02日
成長・キャリア開発:資格取得手当などは他の会社よりも充実していると感じる。研修も
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回答者: 女性/ 小売業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月02日
勤務時間・休日休暇:新卒入社してから半年間は残業が無かったが、9月後半あたりから
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回答者: 女性/ チェッカー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年03月01日
勤務時間・休日休暇:店舗にやって休日でも急な欠勤者がいれば、出勤要請の電話がかか
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回答者: 女性/ スーパー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:お給料は少ないことはない。自分はチーフで残業なしで月給26万くらい。残
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月08日
福利厚生:新卒は住宅補助あり。しかし、異動の多い世界なので、新卒からずっと同じ場
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月08日
企業カルチャー・社風:とりあえずやってみるという風潮は大きい。組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ 小売業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の話では異動は2.3年に1回程度、夏休みも
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回答者: 女性/ スーパー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月01日
勤務時間・休日休暇:配属のお店によって、遅番が多い、ニ休とれない等ある。パートさ
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回答者: 女性/ スーパー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月01日
福利厚生:ホームタウンから通えない社員は住宅補助がでるし、アパートも自分で選ぶこ
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回答者: 女性/ ベーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月13日
成長・キャリア開発:資格取得制度はあるらしいがその存在を認識している人はほぼいな
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回答者: 女性/ チェッカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年12月15日
勤務時間・休日休暇:人手不足で社員が残業するのは当たり前。人が潤っていれば、有給
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回答者: 女性/ レジ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:新卒で入社した場合は年齢の割に給料はいい方かもしれないが、一般社員なの
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回答者: 女性/ チェッカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年12月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:もともと勤務先の店舗に何回か行ったことがあったが
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回答者: 女性/ レジ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月18日
組織体制・コミュニケーション:社員同士は基本仲がいいが、店舗のパートさんがオープ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年04月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は朝早くから閉店までいることがざらにある。社員だとパ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年04月20日
女性の働きやすさ:女性の昇格はあまりない。その前に大半の人が辞めていく。男性が多
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回答者: 女性/ チェッカー(レジ・サービスカウンター)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗所属/ 平社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月13日
女性の働きやすさ:バローで一生働く気が無い場合はチーフになる前に辞めた方が良い。
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回答者: 女性/ ベーク/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月25日
オフィス環境:建物が古い所だと雨漏りすることもありました。最近は改修が各店舗で行
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年04月20日
福利厚生:有名テーマパークの割引などがある。申し込みをすれば枚数限定で発行できる
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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月25日
女性の働きやすさ:基本的に女性の管理職登用はない。女性は現場でチーフ以上の立場に
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回答者: 女性/ チェッカー(レジ・サービスカウンター)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗所属/ 平社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月13日
成長・キャリア開発:研修は年に数回ある。人手不足で仕事が出来るとみなされるとガン
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回答者: 女性/ チェッカー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ チェッカー/ 役職なし

3.3
口コミ投稿日:2023年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 2万円 60万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給与は残業したらしただけ入るイメージ。ゴールデンウィーク期間やお盆期間
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回答者: 女性/ チェッカー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ チェッカー/ 役職なし

3.3
口コミ投稿日:2023年11月15日
組織体制・コミュニケーション:横のつながりがはっきりとしているためコミュニケーシ
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回答者: 女性/ チェッカー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ チェッカー/ 役職なし

3.3
口コミ投稿日:2023年11月15日
女性の働きやすさ:女性に関しては土日休みが取れないことがマイナスではあるが男性と
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