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株式会社バローホールディングスの女性の評判・口コミページです。株式会社バローホールディングスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを910件掲載中。ライトハウスは、株式会社バローホールディングスへの転職・就職活動をサポートします！

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株式会社バローホールディングスの口コミを探す

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

企業文化・社風・組織体制：社長をトップに立ち、本部が指揮を取りながら店舗が前線で

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

オフィス環境：店舗の設立年によってレイアウトや設備が大きく異なります。特に古い店

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

勤務時間・休日休暇：東証一部上場企業ということもあり、週休二日制を取っている。勤

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

仕事内容：【個人の裁量】店舗にもよるが、割と自由に仕事ができる。入社年数関係なく

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

女性の働きやすさ：パートさん・アルバイトさんは女性が多いので、女性同士で仲良くな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

勤務時間・休日休暇：シフト上は週2日休みがある。もしくは1日休みと半日×2回とい

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

女性の働きやすさ：人員が少ない店舗では、日頃から店舗全体に理解を求めておかないと

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

女性の働きやすさ：パートさん、アルバイトさんを含めると職場の8割が女性で年齢層も

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事考課シートという用紙があり、考課対象期間の効率性と効果性をスコア化

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

雇用の安定性：スーパーマーケット事業は傾いているが、慢性的な人員不足なので人員整

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

雇用の安定性：人員不足なので、これから先、採算の取れない店舗は容赦なく閉店される

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

多様な働き方支援：シフト制です。シフトを作ってくれる人に希望を出せば、余程無理で

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

多様な働き方支援：拘束時間が長いです。間に３時間休憩等が入っていると、お店に居る

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

福利厚生：どんなものがあって、どのようにすればいいのか、自分で調べないと利用でき

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

仕事内容：生鮮食品や日用品、ギフトなどを扱う仕事です。商品の加工や陳列、レジ、お

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：競合よりは比較的年収が高いと思う。残業手当を貰うように無茶をしなくても

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】店舗による。若いうちから裁量のある仕事

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：お客様への対応の良い人より、国立・県立大学を卒業している人や、店長や地

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

働きがい：ご案内の最後に「ありがとう」とお客様に言っていただけると、お話しして良

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

仕事内容：【個人の裁量】これも店舗によるが、人員不足が理由で裁量の大きすぎる仕事

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口コミ投稿日：2018年11月16日

雇用の安定性：懲戒以外での「クビ」は聞いたことが無い。ルーティーンワークなので、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

企業文化・社風・組織体制：徹底的にトップダウン。常に上から指示が降ってくる。向か

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

教育・研修：新入社員と名のつく間はいろいろと手厚い。さらに3年目までは、本部も思

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

勤務時間・休日休暇：週休二日制、夏季休暇（最大6連休）、冬季休暇（4連休）、誕生

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回答者：女性/ チェッカー部門/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月28日

企業カルチャー・社風:この業界が好きで、自ら行動・実行できる向上意欲がある方なら

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回答者：女性/ チェッカー部門/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月28日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは悪いと思います。どうしてもシフト制なの

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月02日

勤務時間・休日休暇：有給休暇は体調不良のときと、退社前にしか使ったことがない。基

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回答者：女性/ チェッカー部門/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:接客を通して、社員・お客様ともに居心地が良い環境

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】全体の研修が年に数回しかなく、それ以外

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】やる気をみせればそれを汲ん

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】配属された店によってはレジ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】新入社員研修、二年目研修が何度かあり、

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回答者：女性/ チェッカー部門/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月28日

福利厚生:通勤手当、退職金はしっかりでます。オフィス環境:就業者のの休憩スペース

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

仕事内容：【個人の裁量】仕事の量などは自分で決めるものではなく日々のお客様の動向

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回答者：女性/ チェッカー部門/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月28日

女性の働きやすさ:女性であっても昇給はしやすい環境です。ただ休暇が自由に取れない

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