回答者： 男性/ 機械オペレーター/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
昇給の基準は曖昧。
賞与は直属の上司が評価していると思われる。
通勤手当、子供手当、役職手当があるのは把握している。
評価制度:
昇給の基準が曖昧。
実力がある人でも、そこまで昇給額に差が感じられなかった。
昇給の基準は曖昧。
賞与は直属の上司が評価していると思われる。
通勤手当、子供手当、役職手当があるのは把握している。
評価制度:
昇給の基準が曖昧。
実力がある人でも、そこまで昇給額に差が感じられなかった。