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株式会社ZOAの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性
回答なし
口コミ投稿日:2023年07月22日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:固定給+役職手当が基本。月間成績に応じたインセンティブ、年2回の定期賞
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月22日
組織体制・企業カルチャーの満足点:満足している点はない。組織体制・企業カルチャー
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口コミ投稿日:2023年07月22日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月22日
入社理由:自身がPC操作・組立・サポートを得意としていたため。求人票における待遇
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月22日
多様な働き方支援:販売業務においてはリモートワークはない。一部バイヤー業務はリモ
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回答者: 男性/ アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月07日
福利厚生:社員になると年1回に強制参加の1泊2日の社員総会というものが沼津で行わ
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口コミ投稿日:2022年06月14日

回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
266万円 18万円 1万円 0万円
年収 266万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給の他、月々の成績によって月次賞与が出る。会社が売りたいモノやサー
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回答者: 男性/ アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月07日
企業カルチャー・社風:上層部の年齢が高い為昭和気質だと思われます。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2021年10月30日
事業の強み:勤務中でもタバコが吸いに行ける事業の弱み:アルバイトに頼りっきり、日
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月14日
福利厚生:特に無い。リフレッシュ休暇の制度はあるようだが、使っているという話は聞
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回答者: 男性/ アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月07日
勤務時間・休日休暇:シフトを決める店長によって考え方は変わると思いますが土日はほ
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口コミ投稿日:2022年06月14日

回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間が圧倒的に多かった点。店舗勤務故に多少は
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口コミ投稿日:2022年01月07日

回答者: 男性/ アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:自作PC等が好きで入社しましたが会社の方向性的に
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口コミ投稿日:2022年01月07日

回答者: 男性/ アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月07日
成長・キャリア開発:接客業がメインとなりますのでコミュニケーション能力とパソコン
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口コミ投稿日:2022年06月14日

回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月14日
女性の働きやすさ:女性スタッフもいるが、正社員には少ない
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売部

2.3
口コミ投稿日:2023年12月08日
福利厚生:住宅補助は半額ほど負担してくれるので有
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年07月11日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】店舗に行くのか本部にいくのかで、変わりますが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年07月11日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】若返りを図りたいと思っているので、新卒の方は
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口コミ投稿日:2019年07月11日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年07月11日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性社員に活躍してほし
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年07月11日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】飲み会代が出たり、上司たちがそれなり
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口コミ投稿日:2019年07月11日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年07月11日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】大声を出すとか、長時間労働をさせるとか
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年07月11日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】制度はあるが、使えないものも多く、上司
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年07月11日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】制度は整っています。社宅手当もあります
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口コミ投稿日:2018年12月20日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
女性の働きやすさ:古い社風なので、女は男に尽くすべきみたいなところがある。お茶も
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
オフィス環境:なにもない。とくによいところはみあたらない。強いて言うなら家賃補助
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口コミ投稿日:2019年02月20日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:店舗にいる限り店長になろうとたいした額ではない。昇給は基本的には無い。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月20日
勤務時間・休日休暇:人手不足のため連休がとりにくい。人手不足のため有給も取りにく
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月20日
オフィス環境:居抜き物件が多いため店舗によってはバックヤードや休憩室がボロボロな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月20日
勤務時間・休日休暇:店舗によってやることの量もスタッフ数も異なるのでなんとも言え
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月20日
オフィス環境:店長によるとは思うが、営業時間中の小休憩は比較的自由に取れるので、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月20日
勤務時間・休日休暇:全くない。人が足りないため連休は取りにくいし、シフトもほぼ決
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月20日
企業文化・社風・組織体制:全くない。個人どうしで店舗の枠や、店舗と本部の枠を越え
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月20日
勤務時間・休日休暇:全くない。残業はほとんどつかない。基本的にシステム上は定時出
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口コミ投稿日:2019年02月20日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月20日
教育・研修:ほぼない。店舗での先輩からの指導のみ。小売店なので基本的にはそんなも
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月20日
仕事内容:特にない。強いて言えば、売場作りとかのしっかりした指示が皆無なので、自
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口コミ投稿日:2019年02月20日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月20日
女性の働きやすさ:実力さえあれば女性でも昇進は可能。実際に女性店長もいた。ただそ
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