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株式会社ニチイ学館の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月24日
成長・キャリア開発:仕事ができるからと言ってすぐに上の立場に立てる訳では無い。よ
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月25日
成長・キャリア開発:マニュアルがないのでとにかく自分でメモしてマニュアルを自作し
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回答者: 女性/ 一般スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医療関連部

3.3
口コミ投稿日:2021年04月07日
成長・キャリア開発:研修で色々教わるので、しっかり身につけば一人前の社会人として
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月13日
成長・キャリア開発:新卒向けには入社時研修、2年目研修、3年目研修があるが中途入
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年05月18日
成長・キャリア開発:医療事務講座という形で後々のスタッフ候補にお金を払わせて研修
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回答者: 男性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月14日
成長・キャリア開発:やりがいなし、どれだけ頑張っていても見られていない。給料に反
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年06月17日
働きがい:医療事務ですが、患者さんに『ありがとう』など言葉をかけていただくと嬉し
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月17日
成長・キャリア開発:3年間現場配属する制度があるが、結局デスクワークをするため役
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回答者: 女性/ 介護事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年07月28日
成長・キャリア開発:未経験で入社しました。医療事務や介護初任者研修などの資格取得
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2023年01月31日
仕事を通して身につくスキル:スキルについては、営業力やコミュニケーション力・説明
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2023年01月31日
働きがいを感じるポイント:わたしは、保育園で営業と事務を行っていましたがこどもた
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 業務委託/ スタッフ

2.2
口コミ投稿日:2023年06月22日
成長・キャリア開発:色んな部署をローテーションでまわり研修後、決まった部署に配属
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回答者: 男性/ 病院事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月04日
成長・キャリア開発:研修などは豊富に用意されており、希望するかやる気次第で資格を
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回答者: 男性/ 外来受付/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4
口コミ投稿日:2024年01月18日
成長・キャリア開発:ニチイ自身が医療事務の資格講座などを持っているので正社員で入
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年06月02日
成長・キャリア開発:資格は一般より割安で取得できるが、時給が50円上がるくらいで
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.1
口コミ投稿日:2024年01月16日
成長・キャリア開発:入社後は4回ほど研修があり、レセプトに関すること以外にビジネ
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回答者: 男性/ 休日夜間受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月27日
成長・キャリア開発:毎日多くの患者と接する為、丁寧な接遇とコミュニケーション力が
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年11月12日
成長・キャリア開発:社内のスキルアップ試験のようなものがある。合格すれば時給があ
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回答者: 回答なし/ 医療事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.9
口コミ投稿日:2023年10月27日
成長・キャリア開発:研修や目標管理シートの提出、OJTがしっかりとしているため、
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2023年06月09日
成長・キャリア開発:最初に研修とOJTがあります。その期間を過ぎても、誰でも聞け
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回答者: 男性/ 事務員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年03月30日
成長・キャリア開発:派遣先によって異なります。私の場合だと、事務作業以外にもいろ
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
成長・キャリア開発:資格を取得すると手当が出る。逆に、資格を取得していないと管理
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月03日
成長・キャリア開発:会社が開催している講座については時期で社員割引もあった。働き
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回答者: 男性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月13日
成長・キャリア開発:医療事務員としてのキャリアは専門性が高く拡張性がないためキャ
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回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2022年12月18日
成長・キャリア開発:資格取得については 事務の場合 何度か研修には行きます。しか
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年01月11日
成長・キャリア開発:社員だと違うのかもしれないが、パートから社員登用は望めない、
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月17日
成長・キャリア開発:大きい病院では難しいと思われますが、個人経営のクリニック・薬
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月26日
成長・キャリア開発:キャリアアップのテストを受けると、昇給などしていく仕組みです
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月22日
成長・キャリア開発:研修については、若手の研修や管理職の研修などは用意されている
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月13日
成長・キャリア開発:資格手当500
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月15日
成長・キャリア開発:資格取得手当あり仕事内容に関することを学べる資格をとって働く
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月15日
成長・キャリア開発:事務職には関係ない。現場では資格があるし、研修もあるので、質
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年06月13日
成長・キャリア開発:資格取得に関しては教室をやっていることもあるので福祉関係に関
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回答者: 回答なし/ 医療事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医療関連課/ 一般スタッフ

1.0
口コミ投稿日:2024年04月22日
成長・キャリア開発:保険の知識や診療情報など身に付けることができるのではないかと
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

2.5
口コミ投稿日:2024年02月11日
成長・キャリア開発:資格の取得をすると1万円ほど給料が変わる。働きがい:接客業の
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