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株式会社サンセットコーポレイションの成長・働きがいの口コミページです。株式会社サンセットコーポレイションで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを120件掲載中。ライトハウスは、株式会社サンセットコーポレイションへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】社長、経営陣とはほぼ顔を合わせることはない

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】各店舗が集まるには距離の問題もあり、集

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】店舗と本部間では、主にシステムによるメール

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】社訓はチャンス&チャレン

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】各店舗の店長の力量によって様々。店長歴の浅い人の元

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】以前は社員数も多く、人事での本部研修が行われて

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】上司が決める。個人希望も配慮されるが、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】各店舗でのチームで取り組むところがほとんど。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】店舗間での足並みや統一感をある程度は揃えるため、自由度

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】仕事は進め易い。月間、週間ルーチン業務などもしっかりし

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：仕事でのやりがいは対人でお客様と会話してお客様の満足する商品を見つけら

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：ゼネラリストを求められる気質がありますので一つのものに特化したスペシャ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】現状、コアとなる事業マーケ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につくスキル・能力】・自ら考え行動する能力・多少のリ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】自分のやり方で業務を遂行することができるので、仕事

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】取り組む内容をロジカルに構築できれ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【「成長した」と感じるとき】個人としてだけでなく、会社として

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】事業縮小と組織再編の渦中にあり、目標を定

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回答者：男性/ アルバイト/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.2

口コミ投稿日：2023年08月17日

働きがい:中古商品で取り扱いのあるジャンルであれば何でもokなので、買取の金額と

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.5

口コミ投稿日：2021年07月27日

成長・キャリア開発:成長は出来ません。辛い労働に耐えられる体力と精神力は身に付き

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.5

口コミ投稿日：2020年07月04日

成長・キャリア開発:キャリア形成は難しいのではないでしょうか。好きなことに携わり

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回答者：女性/ ハイパーメディアプレイヤー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

4.5

口コミ投稿日：2023年04月06日

成長・キャリア開発:資格を取る事は基本的に認められている。手当などはなかったと記

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】私はアルバイトでしたがある程度の仕

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】無理です。まず、社員にキャ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：店頭スタッフは、直接売り上げにつながる事柄が多い為、手法次第ではやりが

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：自分自身の成長に応じて仕事を任せてもらえるのでやりがいはあると思います

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：店舗では覚えるまでしっかり教育してくれます。上の人間と関わることがあ

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会社名	株式会社サンセットコーポレイション
業界	流通・小売（音楽・書籍・インテリア）
URL	http://www.sunset-co.jp/
所在地	千葉県市川市相之川４丁目１５－６ＭＭスピリッツビル　４Ｆ

従業員数	80名
設立年	1993年
資本金	50百万円
代表者	大川新吾
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社良品計画 3.5 口コミ(3219件)
2		株式会社セリア 3.3 口コミ(1199件)
3		株式会社ミサワ 3.2 口コミ(625件)
4		株式会社キャンドゥ 3.1 口コミ(726件)

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社員口コミ回答者：男性 / 小売 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 正社員成長・キャリア開発:家具やインテリアの基本的な知識を知れたのはとても楽しかった。... (続きを見る)

(3.6)	株式会社ニトリホールディングス口コミ(482件) 平均年収（正社員） 574 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / 担当 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:店舗に社員が少なく、研修の際にあまり教えていただけないなと感... (続きを見る)

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