回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
評価制度：年に1度評価しあうことがあるのですが、他部署同士となるとどうしてもやっている仕事内容の把握がお互いできないため、評価に困ることが多々あります。見える方はいい評価をされ、見えない方はあまり評価を得られないということもあるため、評価に公平性があるとは言い難いかとおもう。
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口コミ投稿日：2018年09月11日
口コミ投稿日：2022年05月19日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 一般
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 550万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 550万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
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回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 一般
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