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株式会社ニュー・オータニの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/  / 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/  /  

2.8
口コミ投稿日:2024年01月27日
福利厚生:住宅手当はなし。寮は一般的な賃貸アパート。通勤手当は全額補助。退職金有
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回答者: 回答なし/ サービス業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2024年05月13日
女性の働きやすさ:女性はあまり働きやすくはないかと思います。男性社員の割合の方が
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回答者: 男性/  / 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/  /  

2.8
口コミ投稿日:2024年01月27日
女性の働きやすさ:女性スタッフも多く働いております。その方達が育休に入ると一気に
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回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月03日
成長・キャリア開発:年功序列なので若いうちからキャリアを上げるのは難しい。異動な
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回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月03日
女性の働きやすさ:子育てはしやすい環境ではないかと思います。たくさんの子持ちの方
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回答者: 女性/ 料飲部レストラン課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きいホテルなのでハード面は抜群ですがいざ蓋を開
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回答者: 女性/ 料飲部レストラン課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月17日
女性の働きやすさ:子供がいて時短勤務の女性も沢山います。結婚し、子供ができても働
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月11日
仕事内容:披露宴や歓送迎歓、学会、講演会等の運営と設営。営業マンと打ち合わせ後、
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月14日
福利厚生:社員寮があり、月額とても安価で住む事ができました。寮では季節ごとにBB
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月14日
勤務時間・休日休暇:部署によって異なるかもしれませんが希望休は基本的に通りました
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回答者: 女性/ 料飲部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月04日
福利厚生:研修などはすごくしっかりしています。入社後1週間近くは朝から夕方まで研
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回答者: 女性/ 料飲部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月04日
成長・キャリア開発:新卒で入社するとまずは契約社員で3年働けと言われます。3年た
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年04月03日
女性の活躍・女性管理職:女性の管理職との接点がなかったため、なんとも言えないが、
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回答者: 女性/ 料飲部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月08日
成長・キャリア開発:やりがいはあります。多様な国のお客様が来るので楽しいし、ホテ
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回答者: 女性/ 料飲部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月04日
事業の強み:ブランド力が高く、スイーツなどでテレビにも特集されていたりするのでホ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年04月03日
社長の手腕:経営者層との接点が全くなかったため、詳しくはわからないが、日本を代表
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年02月24日
勤務時間・休日休暇:アルバイトであれば自分で自由に時間設定をして働くことができま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】自宅から近く通いやすい【入社後のギャップ】就
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回答者: 女性/ 料飲部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと勤務形態がしっかりしていて、老舗ならではの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年04月03日
入社理由・入社後の印象:アルバイトでも厳しく扱われる。居酒屋とは違って髪色や爪に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年04月03日
社長の手腕:経営者層との接点が全くなかったため、詳しくはわからないが、日本を代表
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年02月20日
仕事内容:宴会時間が短いと女性にとっては皿下げなどが大変です。何をしたらいいのか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年02月20日
女性の働きやすさ:女性は力仕事をあまり頼まれないので体力的には楽です。アルバイト
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年04月03日
女性の活躍・女性管理職:女性の管理職の人と接したことがなかったため、そもそも女性
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年02月20日
オフィス環境:裏方はお客さんが通るところとは違って古いです。宴会場は掃除機がかけ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年04月03日
教育・研修:人間関係で、相手の懐に飛び込んでいろんな人に気に入られたらすごく働き
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:いろんな人が働いているため、“社会”というものを良い意
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年04月03日
女性の活躍・女性管理職:不規則でハードな仕事のため、女性が輝きながら活躍していく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年02月20日
仕事内容:宴会の料理サービス、バーでのドリンク作り、レストランでのとりわけ配膳、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年04月03日
働きがい:いろんな世代の人が働いているため、社会性が身につくと思う。また、最低限
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年04月03日
入社理由・入社後の印象:アルバイトとして入社したが、その理由は一番に給料、二番に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】仲間同士のコミュニケーションが取り
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:お客様は多額なお金を払っているため、それに答えるために
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:給料がそんなに高くないとぼやいている社員がいた。不規則
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:人の顔色を伺って行動することができていると思う。一流の
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