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株式会社イー・ステート・オンラインの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

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その他
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その他
回答なし

回答者: 女性/ メール配信/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月20日
勤務時間・休日休暇:どこの企業でもそうですが、役職が上がったり「使える人材」にな
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回答者: 女性/ メール配信/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月20日
事業の強み:親会社があるため、潰れることはないと思います。最近は企業広告だけでは
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回答者: 女性/ メール配信/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月20日
女性の働きやすさ:良くも悪くも、女性だからと言って責任ない仕事を任せられたり昇進
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回答者: 男性/ Webコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ Web事業本部/ 部長

3.6
口コミ投稿日:2023年07月30日
仕事の裁量権:役職等関係なく、自発的な提案は定期的設けており、良ければ採用や実現
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 30万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:人事考課の評価でA判定を取らなければ部署異動の希望を出せず、向いてない
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月01日
企業カルチャー・社風:チャレンジや改革を掲げているものの、営業以外は保守的な印象
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月01日
成長・キャリア開発:スキルアップ補助などの制度はあるが、通常業務に追われてなかな
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月04日
企業カルチャー・社風:若手でも積極性があれば任せてもらえる。一方で、会社的にはか
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回答者: 男性/ マーケ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月22日
企業カルチャー・社風:大手の子会社なので、新しい社風はなし。上級職も基本は出向ス
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月04日
勤務時間・休日休暇:部署や時期によっては残業の偏りはあるものの、有給については自
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回答者: 男性/ マーケ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月22日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかり休みが取れる。クライアントと同じ休みの部署もあ
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回答者: 男性/ マーケ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月22日
福利厚生:福利厚生などは基本なし。オフィス環境は最適。通勤は特に制限はない。出張
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年10月17日
企業カルチャー・社風:親会社のデベロッパーが100%出資で作った会社。親会社から
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回答者: 男性/ コンサルティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月05日
勤務時間・休日休暇:基本的にはカレンダー通りの休みがある。トラブルがない限り、休
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年10月17日
勤務時間・休日休暇:残業時間込みの給与体系のため、遅い時間までダラダラと長く仕事
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回答者: 男性/ コンサルティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ボーナスは年2回。1回は決算賞与で、自分の評価に応じて配分が変わる。も
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半年毎に目標設定をし評価をされるが、成果主義なのか能力主義なのか分から
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月01日
勤務時間・休日休暇:有休は取りやすいが、業務量が多い人はなかなか取れていない印象
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月01日
福利厚生:住宅補助・寮はないが、支店のや子会社への転籍は手当がある。退職金はなく
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月01日
事業の弱み:業界が狭い。一部の業種不動産に特化しているので、リーマンショックのよ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月01日
女性の働きやすさ:あまり感じない。まだまだ女性の病気等に関す
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月04日
成長・キャリア開発:資格取得に必要な費用を負担してくれたり、社員全体の営業力向上
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回答者: 男性/ マーケ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月22日
事業の強み:子会社ならではだと思いますが、仕事は無くならない。安定を求めている方
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回答者: 男性/ マーケ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:想定よりはベンチャー
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回答者: 男性/ マーケ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月22日
女性の働きやすさ:女性は割と多く働いているし、上
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回答者: 男性/ コンサルティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月05日
企業カルチャー・社風:比較的自由な社風だと思う。ある程度自分の裁量で進めれる仕事
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年10月17日
福利厚生:福利厚生は無い。退職金、財形など何も無い。オフィス環境:オフィスはそこ
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年10月17日
女性の働きやすさ:女性でも働きやすい。但し、業務時間が長い
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回答者: 女性/ メール配信/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年10月25日
勤務時間・休日休暇:残業は多い、というか様々な仕事を任せようとしてくれるので、必
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回答者: 女性/ メール配信/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年10月25日
福利厚生:転勤になった場合は、住宅補助として二年間は月2万円出ました。退職金とか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
働きがい:webリテラシーの低い関係者の方に理解してもらえた時やwebについて相
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
勤務時間・休日休暇:フレックス制だが、基本10時~18時勤務で内1時間自由に昼休
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
勤務時間・休日休暇:休日・祝日の出勤は相当な理由がないかぎり禁止となっており、休
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
仕事内容:主に新築マンションの週次の定例会に参加し、HPの閲覧状況からの分析・サ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
多様な働き方支援:フレックス制を導入しているので、ママさんなどはコアタイムの10
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