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日本パレットレンタル株式会社の成長・働きがいの口コミページです。日本パレットレンタル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを128件掲載中。ライトハウスは、日本パレットレンタル株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月31日

成長・キャリア開発:
上層部の顔色を伺う業務ではなかなか自らを成長させる経験は積めず。
上層部から押し付けられた型にはめられる傾向がある。

働きがい:
本来は物流効率化に大きく寄与する事業であり、その社会的責任は大きい。
しかし社内重視の会社としての姿勢から顧客と向き合う姿勢は薄く、顧客の要望と板挟みになる営業は少なくない。

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回答者：男性/ 事業開発/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月25日

仕事の裁量権:部門での縦割り文化は薄く、業務上も横断型の取組みが多く、企画型、プ

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回答者：男性/ 事業開発/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月25日

働きがいを感じるポイント:同社のパレット事業が社会のインフラ、物流のインフラを支

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回答者：男性/ 事業開発/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月25日

仕事を通して身につくスキル:物流、流通全般の知識。それらの関係性や合理化の手法に

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回答者：男性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年09月24日

成長・キャリア開発:オンライン英会話の授業を就業時間に受けられたりと希望すれば、

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回答者：男性/ 営業事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年07月25日

成長・キャリア開発:他の会社ではいかせなそうなスキル働きがい:働き甲斐はあまりな

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月30日

仕事の裁量権:基本的に仕事での裁量や自身の行動に関する裁量はある会社だと思う。年

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月30日

仕事を通して身につくスキル:社内折衝と社外折衝によって、人と関わりながら仕事を進

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年02月07日

成長・キャリア開発:業界の中でも更にニッチな自社の仕事内容を磨けるくらいである。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】いろんな面ではやりやすいのですが、反面

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】あくまでも会社の看板（ネームバリュー）が表にある

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】全体会議は年２回（大阪営業所代表３名）、営業所会議は月

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】自分に身に着けるスキルはだれがどのよ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】ありません。年一回の会議の時に懇親会で。大阪営業所

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】アイデアの取入れは早い、営業所長〜部長

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】提案はしやすい、提案書があり報告書として出

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】厳しい、なぜクレームが出たか出た時の状況は営業

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】個人が自由に決める。年間目標を基本に月

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人、自己管理がいかにできるか、目標指数に対

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】顧客先で他社の商品を多く見かけたとき、また

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】とくになし。そのかわり、スピードや考えること

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】学歴がものを言う。頭が多い人が多い。しか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】正社員は高かった。プライドが高い人間が多か

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】直行直帰での業務で月に一度本社で会議がある。横柄な社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】似たような質問ばかりだが、自由度は少ない。隙間産業だか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】基本は自身でスケジュールを組むことがで

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】契約社員として現場担当の時は働きやすかったが、本社

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】基本は社員どう何かをするということはな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】営業、営業事務、運送、総務など関わりはある

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】稀にチームでの動きもあるが、基本はエリアや大

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】社長との仕事は皆無である。上司は部長、課長

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の目標の決め方】マニュアルの仕事が多いが、相手にするのは運送会社

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の目標の決め方】自身の担当店のパレットの回収率、れんたる率が目標

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】基本は個人での仕事が多かった。まれに調査業務

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】当時は外部のコンサルタントが入っ

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株式会社ゴトー

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京都府京都市下京区五条通富小路西入本塩竈町５５７－２

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株式会社三共開発

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大阪府大阪市北区三共梅田ビル　５Ｆ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

教育・研修:配属先の上司にもよるとは思いますが、新人に対し、教育マニュア... 続きを見る

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会社名	日本パレットレンタル株式会社
業界	サービス（物品レンタル）
URL	http://www.jpr.co.jp/
所在地	東京都千代田区大手町１丁目１－３大手センタービル

従業員数	348名
設立年	1971年
資本金	499百万円
代表者	加納尚美
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ゲオホールディングス 3.1 口コミ(1891件)
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3		株式会社カナモト 2.8 口コミ(637件)

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(3.5)	高見株式会社口コミ(590件) 平均年収（正社員） 356 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / ドレス / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 契約社員成長・キャリア開発:研修はとても充実している。そのため独り立ちまでの期間が短い。... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ゲオアセット口コミ(488件) 平均年収（正社員） 374 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / アルバイト / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート成長・キャリア開発:資格取得ができるようなものもあります。ただその資格が業務に活... (続きを見る)

(2.9)	太陽建機レンタル株式会社口コミ(476件) 平均年収（正社員） 438 万円残業時間（月間） 38 時間
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(2.8)	株式会社カネコ・コーポレーション口コミ(456件) 平均年収（正社員） 333 万円残業時間（月間） 50 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:免許取得の手当はあるが、たいして資格も取れない。研修はない。... (続きを見る)

(2.9)	ニッポンレンタカーアーバンネット株式会社口コミ(424件) 平均年収（正社員） 366 万円残業時間（月間） 53 時間
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