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株式会社ドワンゴの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
564万円250~1070万円82

(平均年齢35.9歳)

回答者の平均年収564万円
回答者の年収範囲250~1070万円
回答者数82

(平均年齢35.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
598万円
(平均年齢35.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
559万円
(平均年齢36.7歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
521万円
(平均年齢35.5歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
631万円
(平均年齢36.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳453万円850万円17
30~34歳486万円650万円20
35~39歳592万円1000万円15
40~44歳667万円900万円15
45~49歳552万円800万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ドワンゴの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年10月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 300万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:正社員の場合評価タイミングは年2回で、昇給賞与もそのタイミングで決まり
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口コミ投稿日:2023年06月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:営業は成績によって大きく給料アップするため年功序列ではない。若手でも成
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口コミ投稿日:2023年12月11日

回答者: 男性/ 企画営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:実力主義で結果を出せば相応に給与に反映される。しかし結果以外の要素に関
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:各タームごとに評価シートを作成、記入し、中間管理職の確認の下、上長へま
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株式会社ドワンゴの初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業界に比べると低い部類だと思う。しかし実力主義の会社なので、成果を残
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株式会社ドワンゴの退職金に関する口コミ

口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額につい
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無・金額につい
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給与制度:手当などもありませんでした。他のメガベンチャーに比べると給与... 続きを見る
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:360度評価制度を導入しており、結果を出せばきちんと上がるし... 続きを見る

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