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株式会社内藤ハウスのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 役職なし/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宿泊部/ 役職なし

3.5
口コミ投稿日:2021年06月05日
成長・キャリア開発:自分のアイディアや自分自身が行いたい事を積極的に挑戦させても
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年09月16日
成長・キャリア開発:プレハブ建築の施工について学べる。最初の数ヶ月間で建築の触り
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2020年12月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は毎日20時過ぎる。退勤が早い日で20時前、遅い日は
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回答者: 回答なし/ 建築/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月21日
成長・キャリア開発:必要性があれば資格は会社で取らせてくれる資格の更新などはマメ
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回答者: 回答なし/ 建築/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月21日
勤務時間・休日休暇:有給は休むときに強制的に消化される有給を使うか使わないか選択
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
勤務時間・休日休暇:会社の休日は数年前に比べれば増えてきた。年間の休日数をカウン
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口コミ投稿日:2021年06月05日

回答者: 男性/ 役職なし/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宿泊部/ 役職なし

3.5
口コミ投稿日:2021年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 18万円 0万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は出ます。年に2回残業代が全く出ないので月の給料は少なく感じる。評
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回答者: 回答なし/ 建築/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社して6ヶ月経過後に有給制度がないと知る、皆当
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回答者: 男性/ サービス業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月27日
組織体制・コミュニケーション:県内にいくつか店舗がありますが、ほとんど店舗間での
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年05月17日
勤務時間・休日休暇:残業は月60時間程度。長い時は深夜まで仕事が及ぶこともある。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月17日
成長・キャリア開発:年齢・経験に関係なく、多くの仕事を任せて、成長を促します。扱
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回答者: 男性/ 役職なし/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宿泊部/ 役職なし

3.5
口コミ投稿日:2021年06月05日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので希望休は通りやすいです。有給も頼めば取らさても
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:基本給の中に残業代が含まれていると会社では言っているが、基本
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年06月13日
オフィス環境:配属先にもよるが、残業時間が長い。連日終電まで勤務することもある。
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月30日
福利厚生:福利厚生は、地方の企業では充実していると思います。部署によって活用が異
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年05月17日
働きがい:若い内から責任のある仕事を任せられるので、否応なしに仕事の知識がどんど
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口コミ投稿日:2023年04月24日

回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:給料は他企業に比べて安い。ボーナスは50万+50万もらえるので悪くはな
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口コミ投稿日:2022年09月21日

回答者: 回答なし/ 建築/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給はある年もあればない年もある賞与は基本給が低いのでなんともいえない
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
会社の安定性:内部留保が潤沢なため(それ故の安定経営な訳だが)もう少し社員に還元
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回答者: 回答なし/ 建築/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月21日
福利厚生:通勤手当は出る退職金も出るオフィス環境:近くにセブンイレブンがあって便
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口コミ投稿日:2019年02月07日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:30代で400万前半くらいでしょうか。人によってはかなり物足りないかも
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
オフィス環境:基本的には奔放主義なところがある。上司が、何も聞いてこないというこ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月06日
教育・研修:新入社員以外の会社全体で教育、研修がなく入社後は現場ですべておこなう
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しまして、休憩時間は時間通り確保出来ております。
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2024年04月04日
福利厚生:休日出勤手当、通勤費はキロ当たり何円と言った申請である。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2024年04月04日
勤務時間・休日休暇:現場管理職は基本的に現場の直行直帰が多く、会議や内勤があると
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
勤務時間・休日休暇:今までは月に数回土曜の出勤日があったが、完全週休2日へ移行す
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月07日
多様な働き方支援:リモートワークはコロナ禍があけてから原則ありません。副業は禁止
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月06日
働きがい:お客様にどうすれば喜んでいただけるのかを考えながら行動し、実際にありが
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
勤務時間・休日休暇:冬場のコンクリートや、竣工間際など夜の12時を回ることがある
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口コミ投稿日:2024年04月04日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2024年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:上司の評価基準によるところが大部分である。評価制度:年功序列で、勤続年
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口コミ投稿日:2019年04月12日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:プレハブ業界の中では多い方のようだが、業務の量に見合った金額をもらえて
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月19日
福利厚生:自家用車を使えば使うほど持ち出しになる。 社用車は限りがあるのでほとんど
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月06日
働きがい:チャレンジしたいことがあれば基本的に挑戦できる環境であり、失敗を多く経
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月06日
女性の働きやすさ:育休や産休制度はありません。今の所わたしは利用する予定はないで
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