口コミ投稿日:2023年11月14日
口コミ投稿日:2023年06月19日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年11月14日
回答者: 男性/ 外食/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長
3.8
口コミ投稿日:2023年01月22日
回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2022年12月14日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年04月11日
回答者: 回答なし/ エリア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年09月08日
回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年09月07日
回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年04月13日
回答者: 女性/ メニュー開発、接客、製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2021年09月03日
回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年06月06日
回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.6
口コミ投稿日:2022年02月13日
回答者: 女性/ キッチン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.3
口コミ投稿日:2023年08月13日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.3
口コミ投稿日:2024年03月18日
回答者: 男性/ メイト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ キッチン/ バイト
4.6
口コミ投稿日:2021年09月18日
回答者: 女性/ ホール、キッチンスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
4.1
口コミ投稿日:2023年11月21日
回答者: 女性/ キッチン/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.1
口コミ投稿日:2022年01月19日
回答者: 女性/ メニュー開発、接客、製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2020年09月15日
回答者: 女性/ アシスタントマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2022年07月01日
回答者: 女性/ マネージャー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2019年12月04日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年12月04日
口コミ投稿日:2019年04月16日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月16日
口コミ投稿日:2019年04月16日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月16日
口コミ投稿日:2019年04月16日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月16日
口コミ投稿日:2019年04月16日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月16日
口コミ投稿日:2019年07月03日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月03日
口コミ投稿日:2019年07月03日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月03日
口コミ投稿日:2019年07月03日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月03日
口コミ投稿日:2019年07月03日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月03日
口コミ投稿日:2019年02月01日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年02月01日
口コミ投稿日:2019年02月01日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年02月01日
口コミ投稿日:2019年05月22日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月22日
口コミ投稿日:2019年07月17日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月17日
口コミ投稿日:2019年07月17日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月17日
口コミ投稿日:2019年07月03日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月03日
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3.8
神奈川県横浜市青葉区美しが丘2丁目21-10
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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3.0
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飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:シフト制なので休みは基本希望通りに取れると思います。繁忙期は...
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3.0
大阪府大阪市北曾根崎2丁目10-15曾根崎センタービル4階
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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2.9
福岡県福岡市博多区博多駅東1丁目10-7
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:飲食業なので世間の大型連休は繁忙期で休みは取りずらいです。シ...
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3.5
愛知県名古屋市中区栄
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ リーダー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ リーダー
勤務時間・休日休暇:店長職になると、店舗にもよるが、夜勤などあるためきつそうに感...
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2.9
東京都渋谷区恵比寿西1丁目10-8杉山ビル 4F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ サービス、キッチン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:飲食店は拘束時間はどうしても長くなってしまうのはしょうがない...
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2.5
東京都港区新橋1丁目8-4丸忠ビル6階
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業時間をへらせへらせと言ってますが、店舗で働いたことがない...
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東和フードサービス株式会社のカテゴリ別口コミ(477件)
東和フードサービス株式会社の回答者別口コミ(91人)
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最新の回答:2024年03月27日
- 店長 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
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最新の回答:2024年01月24日
- マネージャー / 販売員 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
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最新の回答:2024年01月13日
- ホールスタッフ アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
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最新の回答:2024年04月18日
- ホール アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
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最新の回答:2023年12月25日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
東和フードサービス株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ カフェスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アシスタントマネージャー
シフト制ですが、基本的には希望休を3、4日分を前月15日までにシフト管理アプリ内で掲示する。自分の予定に合わせて時間決めてシフト出すのも可能です。自店舗の店長によるかもしれませんが、、
月9日(2月は8日間)公休日数が決まっており、9日に満たなかった場合は翌月などに公休が繰り越されます。有給取得も上からの呼び掛けもあり半分は消化できてると思います。