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株式会社クリーク・アンド・リバー社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度は今現在での改訂中で、今よりもさらに充実するのではないかと思い
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回答者: 女性/ PM/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.2
口コミ投稿日:2022年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣扱いでしたので、残業代もなく固定給でした。賞与も特になっかたです。
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:現場で派遣されている身としてどのような基準で給与の評価をされているのか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額について】3年勤務の場合のみ支給。勤務期間が3年
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【残業代について】営業職は事業場外労働のため、支給なし。みなし手当とし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給が約30万円、年収の約80
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】住宅手当なし。役職手当あり。(役職が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額について】退職金あり。勤続年数によって異なるが、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給システムについて】半期ごとの目標管理評価、コンピテンシー評価によ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給:月24万程度。(年俸の8
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給システムについて】年齢、役職、成果。昨年度の営業成績などを参考に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与の有無、支給額について】支給あり。半期ごとの目標管理評価に応じて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】役職手当はあり。その他の手当は特にな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与の有無、支給額について】賞与:基本給程度(約2
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度、昇給額について】1年に1度昇給。1万
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスは特にないが、残業代がきち
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回答者: 女性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 28万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:評価は半期毎に行われる。自己評価で点数をつけた後、それを基に営業
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回答者: 男性/ メンバー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給、賞与は少ないです。評価制度:実力主義というわけではなさそう。昇格
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回答者: 男性/ Webオペレーター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 2万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣なので時給制で残業代も全額支給された。評価制度:力のある人はしっか
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣なので賞与はありませんが、他の派遣会社に比べると給与は多い方かなと
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 人事セクション

2.9
口コミ投稿日:2022年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:評価制度自体が現場のエージェントに合わせられたものなので、バックオフィ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 2万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給与は業界内でも低めに設定されています。昇給は時間がかかります。評価制
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回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 26万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:人材派遣で色々な会社へ出向してる人が多い。色々な会社との繋がりがあるた
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回答者: 男性/ 報道ディレクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約によって給与制度はすべて異なるため何ともいえないが、自分の場合は見
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回答者: 女性/ ウェブディレクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 38万円 0万円 0万円
年収 460万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:配属した場所によってすべて異なるかと思います。契約社員の為賞与はありま
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:派遣社員だったので昇給・賞与。各種手当などありませんでしたが、契約の際
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回答者: 女性/ 3dデザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ デジタルコンテンツ部/ 3dデザイナー

2.8
口コミ投稿日:2021年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約社員の場合、比較的低いように思います。正社員になると高額になってく
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回答者: 男性/ Web系/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.3
口コミ投稿日:2022年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:一度給与が決まるとそれ以降は全く上がることはない。正社員以外の雇用形態
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ なし/ なし

2.6
口コミ投稿日:2023年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 5万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
賞与:賞与や退職金が時給に含まれる点は納得がいかなかったです。それであれば時給は
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:派遣なので、基本的に時給。場合によっては、月給。昇給はありません。評価
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 36万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣としての在籍ですので社員と違いますが、派遣先で評判が良ければ金額も
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ なし/ なし

3.5
口コミ投稿日:2020年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:在籍中に派遣制度が変わったが、給与は変わらなかった。退職して転職活動し
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2020年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 26万円 --万円 --万円
年収 310万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約社員・派遣社員は常駐先によって最初の給与も昇給の基準も変わります。
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回答者: 男性/ 進行管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 --万円 --万円 --万円
年収 310万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:専門職には賞与がなく、社内の格差が激しい。福利厚生についても最低限で充
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月28日
評価制度:実力や会社への貢献具合をしっかりと見ていただけていると感じます。上期、
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