回答者: 男性/ 財務経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 財務部/ 担当部長
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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560万円 | 43万円 | 0万円 | 30万円 |
年収 | 560万円 |
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月給(総額) | 43万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 30万円 |
評価制度はあるものの客観的に評価されているかは不明で、直属の上長による主観的な評価が反映される。
インセンティブ:
ない。
モデル年収:
管理職になったその時から、効果評価に基づく階級によって、給与が設定される。
その評価については、直属の上長の主観によってほとんど決定される。
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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