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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部/ 部長

4.1
口コミ投稿日:2021年07月12日
企業カルチャー・社風:
人間関係はとても良いので合う人には合うと思いますが、あまり人と関わりたく無い人はしんどいかもしれません。全体的に寛容で暖かい社風だと思います。

組織体制・コミュニケーション:
組織体制は通常のピラミッド型ですが社員同士のコミュニケーションは頻繁かつ深いものがあるので人嫌いな方にはキツイと思います。

ダイバーシティ・多様性:
特に競争力に繋げる意図は感じられませんが結果的にさまざまな人達が集まって独自のカルチャーをつくっていると感じられます。

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部/ 部長

4.1
口コミ投稿日:2021年07月12日
勤務時間・休日休暇:人によっては長時間労働もありますが、サポート体制や毎月の是正
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間も店舗によってバラツキがありますが、基本どこの店舗も
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:コロナ禍になり賞与はなくなり、手当が減額したので給料が上がる事は無くな
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部/ 部長

4.1
口コミ投稿日:2022年06月23日
勤務時間・休日休暇:部署によってですが店舗は人が足りないときつい、基本的には休日
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部/ 部長

4.1
口コミ投稿日:2021年07月12日
事業の強み:企業のサイズ感が小回りが効きそうな点は強みだと思います。事業の弱み:
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部/ 部長

4.1
口コミ投稿日:2021年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:制度自体は運用されていて毎年更新されている。評価制度:昇給、昇進のタイ
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回答者: 女性/ / 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月01日
福利厚生:アパレル業界の中では安心できるとおもいます。オフィス環境:本社は建物自
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部/ 部長

4.1
口コミ投稿日:2021年07月12日
成長・キャリア開発:やりがいはあり、成長も自分次第でできますし教育体制も過保護な
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部/ 部長

4.1
口コミ投稿日:2022年06月23日
事業の強み:若者の支持を得ている、品揃えが豊富、いい意味でいい加減なところに味が
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部/ 部長

4.1
口コミ投稿日:2021年07月12日
福利厚生:一般的な福利厚生は用意されていると感じます。オフィス環境:オフィス環境
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月14日
福利厚生:福利厚生はすごくしっかりしているので安心です。オフィス環境:本社と店舗
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月14日
成長・キャリア開発:がんばってれば見てくれていますし、今はコロナ禍で無くなってし
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年05月15日
企業カルチャー・社風:人としての関わり方や考え方、人間性を重視している会社です。
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回答者: 女性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年03月06日
勤務時間・休日休暇:休日休暇についてアルバイトの枠で働くとそれなりに希望通りに休
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回答者: 女性/ 販売、接客/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年04月05日
企業カルチャー・社風:レディース服の担当、雑貨類の担当と、それぞれ担当が振り分け
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回答者: 女性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年03月06日
企業カルチャー・社風:まとめると、元気に楽しく仕事をするという社風があります。失
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回答者: 回答なし/ 企画・管理・事務系/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 一般アルバイト

3.3
口コミ投稿日:2022年09月16日
福利厚生:最低限の福利厚生です。結婚祝い、出産祝い、子供の入学祝い制度がありまし
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回答者: 回答なし/ 企画・管理・事務系/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 一般アルバイト

3.3
口コミ投稿日:2022年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 0万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与に関しては京都府のアパレル系としては普通です。コロナ禍になり、昇給
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回答者: 回答なし/ アパレル販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年12月22日
働きがいを感じるポイント:お客様の欲しいものを上手く提案できた時、自分の提案した
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年05月15日
勤務時間・休日休暇:希望休や有給の申請はしやすいが定時で帰れることは少ない。店舗
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回答者: 回答なし/ アパレル販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 10万円 1万円 0万円
年収 120万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
賞与:パート・アルバイトは賞与はありませんでした。正社員でも売り上げによって変わ
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回答者: 回答なし/ アパレル販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年12月20日
勤務時間・休日休暇:休暇の調整は人数の関係で調整しずらく、代わりを見つけないとい
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回答者: 回答なし/ アパレル販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 10万円 1万円 0万円
年収 120万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:パート・アルバイトからのスタートと社員を希望すればある程度年数が経て
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回答者: 回答なし/ アパレル販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 10万円 1万円 0万円
年収 120万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:満足している点はほぼなかったです。年収・給与の改善点:給与に
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回答者: 回答なし/ アパレル販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年12月20日
福利厚生:通勤手当は次9000円程度しか出ませんでした。退職金ももちろん出ず、寮
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回答者: 女性/ 販売、接客/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年04月05日
成長・キャリア開発:資格などの取得は出来ないが、研修のタイミングはまあまあある。
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回答者: 回答なし/ アパレル販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年12月22日
仕事を通して身につくスキル:色々なテイストでのスタイリング、接客スキル、売り場の
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回答者: 回答なし/ アパレル販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年12月20日
成長・キャリア開発:研修は頻繁にありました。コロナ前は頻繁に集まっていたようです
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:社員になった当初はアルバイトの時よりも給料が少なかったですが、途中で一
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
福利厚生:必要最低限のみです。オフィス環境:オフィス環境は普通です。ビル一棟が本
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:本社勤務の人は勤務時間の調整可能です。店舗は不明です。ただ、
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回答者: 男性/ 事業部長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月17日
福利厚生:東京のみ家賃補助がある。オフィス環境:あまりオフィス環境に気を配らない
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回答者: 女性/ / 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月01日
勤務時間・休日休暇:部署にもよりますが、割と休暇は取りやすい環境です。有給休暇も
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部/ 部長

4.1
口コミ投稿日:2022年06月23日
成長・キャリア開発:手厚い研修制度があったと思います働きがい:お客さんが喜んでく
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