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回答者別の社員口コミ(株式会社スヴェンソン)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
教育・研修:ブレブレ過ぎて不安が多い。決め事がちょくちょくかわり基本的に東日本の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
勤務時間・休日休暇:ほとんどない為家族との時間をとれる。予約制なので基本定時で帰
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
入社理由・入社後の印象:やると決めたりやらないと言ったり言うことがコロコロ変わる
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:そんなに評価に満足しているスタッフはいない。キャリアアップ制度がない為
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代を荒ら稼ぎし、問題になりみなし残業代が無くなり年間手取り年収が低
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業はやればやるだけつくがそんなに多い訳ではない。また少しづつではある
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口コミ投稿日:2019年07月18日
仕事内容:とてもデリケートな問題を抱えている方が多く言葉遣いや身だしなみなどは本
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口コミ投稿日:2019年07月18日
仕事内容:抗がん剤や円形脱毛で悩んでいる方へのウィッグ提案なので役に立っている感
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口コミ投稿日:2019年07月18日
オフィス環境:中には大雑把な人もいる為、店舗によっては後片付け出来ない人が多くい
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口コミ投稿日:2019年07月18日
オフィス環境:店舗になるので基本的には掃除は行き届いている。女性も多い為細やかな
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口コミ投稿日:2019年07月16日
教育・研修:コロコロ変わる為、以前やらなくていいと言われたことが急にチェック対象
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口コミ投稿日:2019年07月16日
教育・研修:システムは見直されたのでしっかりしているのと上司との距離が近いため相
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本的に給料は安い。みなし残業代もなくなってしまい急に給料が減った。そ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代はやればやっただけちゃんと支給される。基本的には残業は少ない方だ
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口コミ投稿日:2019年07月16日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】自分以外の人も認める事。上の人間は基本
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口コミ投稿日:2019年07月16日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】マネージャーなどはレディース部門では多
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口コミ投稿日:2019年07月16日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み女性特有の妬み嫉妬は結構
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口コミ投稿日:2019年07月16日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性が多い部署もある為
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口コミ投稿日:2019年07月16日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】店舗研修を受けさせお客様という視点から見える
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口コミ投稿日:2019年07月16日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】特にはないが基本本社勤務の中にいるので店舗と
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口コミ投稿日:2019年07月16日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】ゴマスリの上手い人。上司がやり
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口コミ投稿日:2019年07月16日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】ベテラン勢が多いため新しく入ってきた人に変に
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口コミ投稿日:2019年07月16日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】ほぼ中途採用がメインのため誰でも技術さえ覚え
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口コミ投稿日:2019年07月16日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】中途採用が多いためまとまりが
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口コミ投稿日:2019年07月16日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】福利厚生はしっかりしているの
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口コミ投稿日:2019年04月08日
社内制度:【社員交流のための制度】年二回会場をら借りて親睦会の様な事がある。その
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口コミ投稿日:2019年04月08日
福利厚生:月に何回かは有休が取れることがあり、消化率は良い方だと思う。しかし店舗
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口コミ投稿日:2019年04月08日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】新人に対しては冷たく基本あまり相手にしない
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口コミ投稿日:2019年04月08日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】店長の下にリーダーがいる為愚痴はその人達が
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口コミ投稿日:2019年04月08日
教育・研修:【周囲からのサポート】手の空いているスタッフが基本声を掛けて仕事を進
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口コミ投稿日:2019年04月08日
企業文化・社風・組織体制:全くない。プライベートは基本干渉し合わないのが良いとこ
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口コミ投稿日:2019年04月08日
勤務時間・休日休暇:シフト為、店長やマネージャークラスになると休日に電話や出勤が
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口コミ投稿日:2019年04月08日
勤務時間・休日休暇:休日は基本シフトと週一の定休日なので交流は全くと言っていいほ
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口コミ投稿日:2019年04月08日
仕事内容:【仕事の進め方】主に美容としての仕事なのでお客様一人に対して一人が接客
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口コミ投稿日:2019年03月18日
多様な働き方支援:基本休みの日などに出勤して仕事する人は殆どいない。予約で動くた
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