口コミ投稿日:2018年10月29日
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月29日
口コミ投稿日:2023年02月08日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
3.3
同じ業界の企業の口コミ
2.9
東京都目黒区青葉台2丁目1-4
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:ブランドごとに営業やマネージャー、役員が違うので顔や、名前を...
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3.6
東京都足立区西新井7丁目15-5
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:色々なことにチャレンジをさせてくれ、給料は低いが、開発費には...
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3.1
東京都渋谷区代々木3丁目40-7
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的には、社員の仲は良く楽しい職場ですが、スタイリストは、...
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3.1
東京都港区虎ノ門4丁目3-13ヒューリック神谷町ビル 5F
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:女性が多く、和気あいあいとしていて活気がある。宝飾を扱う企業...
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3.7
福岡県福岡市中央区大手門1丁目8番10号
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ VMD、店長
組織体制・コミュニケーション:ブランドにもよるかと思いますが、私がいたブランドは皆仲が良く...
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2.9
東京都台東区浅草橋2丁目1-10松根屋ビル 3F
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 接客販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:以前までは認められていなかった事を推奨されたり、と思ったらま...
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3.1
東京都渋谷区
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:働き方や社内の情報収集などは、会社側任せではなく自分で積極的...
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3.3
東京都中央区築地5丁目6-4浜離宮三井ビルディング 5F
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:販売員は一ヶ月に一度くらい、会議で集まって売り上げを伸ばす対...
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3.0
大阪府大阪市中央区久太郎町2丁目4-31
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
3.1
東京都渋谷区神宮前2丁目4番2号
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 直営店事業部
企業カルチャー・社風:どちらかといえば体育会系です。...
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株式会社カドリールニシダのカテゴリ別口コミ(20件)
株式会社カドリールニシダの回答者別口コミ(5人)
- 購買部 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.5
最新の回答:2023年08月18日
- 購買 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年02月21日
- 事務 契約社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年02月08日
- 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年10月29日
- IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2015年時点の情報
3.3
最新の回答:2015年10月12日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社カドリールニシダの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 購買/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
中国とベトナムに工場があるため、以前は頻繁に海外からスタッフが研修に来ていましたが、いつの間にかなくなっていました。本社は日本人だけでした。障碍者の雇用はなかったと思います。