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株式会社西利の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
319万円250~480万円16

(平均年齢29.3歳)

回答者の平均年収319万円
回答者の年収範囲250~480万円
回答者数16

(平均年齢29.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
250万円
(平均年齢26.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
283万円
(平均年齢28.3歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
328万円
(平均年齢29.4歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
360万円
(平均年齢31.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳300万円350万円6
30~34歳324万円400万円7

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社西利の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 70万円 10万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 70万円
賞与(年) 10万円
給与制度:
昇給は基本的に5000円程度だが、頑張りが認められると昇給の幅がおおきくなります。
賞与に関しては完全に売上によるのでコロナの影響で現在は少ない。ただ、会社としてなんとか出そうと努力は見えます。
最近では資格等にも手当てを付けてもらえるようになってきているので働きやすく努力してもらえてます。

評価制度:
評価されると表彰をしてもらえますが、金一封とかではなく少し高級なお菓子やお漬け物がもらえます。又、評価が高いと仕事が広がるので色んなことをやらせてもらえる印象です。

口コミ投稿日:2021年08月03日

回答者: 男性/ 品質管理・生産管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 研究室/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2021年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 5万円 20万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給は年1回5,000円。賞与は観光業がコロナの影響をモロに受けてほぼ
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口コミ投稿日:2023年07月22日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.3
口コミ投稿日:2023年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 7万円 0万円 30万円
年収 120万円
月給(総額) 7万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:派遣会社との約束で、最低1か月以上の勤務で給料が極端に違い、半月程で、
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口コミ投稿日:2023年08月28日

回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:残業代はしっかり出る会社で、残金のしがいはあった。反対に残業しないとお
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口コミ投稿日:2022年11月17日

回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 19万円 0万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与は少ない。残業は30分おきにつく。給与面に不満を持つ社員が多くいた
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口コミ投稿日:2019年06月25日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは業績悪化のためかなり少額。ボーナスを出そうと努力をしているが
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口コミ投稿日:2019年06月25日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:販売職の割に基本給は良い。他社の販売職はここまで良くはない。昇給は毎年
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口コミ投稿日:2018年12月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は割といいです。毎年4月に必ず昇給していきます。正社員でも契約社
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口コミ投稿日:2021年05月04日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 5万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入社の年に賞与を頂いて以降はほとんど賞与は頂けない状況でした。評価制度
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口コミ投稿日:2021年06月13日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:制度は整っていると思
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口コミ投稿日:2020年11月25日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業代は全額支給されます。また、良くも悪くも残業が多いので、基本給は低
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口コミ投稿日:2018年12月11日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは新入社員から店長クラスまでは全員一律10万円でした。退職の決
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口コミ投稿日:2018年12月11日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月給は販売にしては高い方だったと思います。交通費も全額支給されます。税
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は低く、パートだとボーナスもあまり望めません。正社員で入った方
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株式会社西利の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月13日
福利厚生:退職金はあります。ほかは特に最低限なのでないと思います。オフィス環境:
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

3.0
口コミ投稿日:2021年01月14日
福利厚生:福利厚生は、最低限しかない。退職金制度はある。オフィス環境:それぞれの
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同じ業界の企業の口コミ

3.5
大阪府大阪市淀川区西宮原1-4-1ナリコマHD新大阪ビル
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3.6
兵庫県たつの市
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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東京都港区芝5丁目33-1森永プラザビル本館
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3.2
山梨県富士吉田市上吉田4961番地1
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評価制度:査定という概念は全く無く件数が全てという環境であった。上司と... 続きを見る
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鹿児島県姶良市
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回答者: 男性/ パン製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:1年に1回昇給賞与は年に2回役職手当評価制度:上司の評価です... 続きを見る
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岡山県岡山市北区下石井1丁目1-3日本生命岡山第二ビル新館
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回答者: 男性/ t4/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:製造課は三交代があり、22〜5時まで夜勤手当てが着く高卒で1... 続きを見る
2.8
愛知県小牧市大字大草字檀ノ上5447番地の6
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:残業代は、1分単位で全て出るが、残業時間の規制があり、仕事量... 続きを見る
2.5
愛知県北名古屋市久地野牧野63
メーカー・食品・飲料
3.5
東京都品川区東五反田2丁目20-4NMF高輪ビル 5F
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 食品製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:ボーナスは他企業に比べても高かった。年に2回の評価に基づいて... 続きを見る

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