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回答者：女性/ 事務職正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年01月04日

企業カルチャー・社風：
経営理念「みんなが幸せに生きる」を大切にしており、仕事を通じた一人ひとりの人間的な成長を目指している。
例えば、課題があった際には、最初に皆で願いを話し合い、それぞれの率直な思いを語り合う。
時間がかかっても、関わる一人ひとりの思いを大切にして、対話を重視する社風だと思う。

組織体制・コミュニケーション：
事務所スタッフは約40名、現場の警備員・設備員さんが約550名おり、事務所と現場のコミュニケーションをどのように増やしていくかは課題。
事務所内は、アットホームな雰囲気で、業務時間中も会話が絶えない。
会議の始まりにはチェックインをして、それぞれが今気になっていることを話し、耳を傾けることいを大切にしている。

ダイバーシティ・多様性：
男性社員の比率が高い職場だが、最近では、女性社員によるプロジェクトが発足し、誰もが働きやすい職場づくりを目指して活動している。
また、現場の警備員さん・設備員さんは、85歳まで雇用延長できる制度があり、高齢であっても元気に働けるよう、事務所スタッフがサポートしている。

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回答者：女性/ 事務職正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年12月19日

企業カルチャー・社風：バリバリ仕事に取り組み、成果を求められるということはないよ

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回答者：回答なし/ 飲食/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年11月03日

企業カルチャー・社風:社風は風通しがとても良く、経営陣との距離も近いです。組織体

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回答者：男性/ 警備/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年08月01日

企業カルチャー・社風:社風は年寄りばかりの古くさい考え方組織体制・コミュニケーシ

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3.0

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

企業カルチャー・社風:親会社である、セコム株式会社の社風に大いに影響を受けています... 続きを見る

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2.4

埼玉県さいたま市浦和区常盤5丁目17-5SPDビル

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

企業文化・社風・組織体制:職場の雰囲気はおおむね良好仕事に関しては抜かりなくやる会社で... 続きを見る

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3.1

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回答者：男性/ 警備業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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2.6

東京都新宿区西新宿２丁目１－１新宿三井ビルディング　１６Ｆ

サービス・警備

回答者：男性/ 警備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 常駐

企業カルチャー・社風:1つの派遣隊しか知らないので何とも言えませんが、ガツガツして... 続きを見る

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会社名	ユニティガードシステム株式会社
業界	サービス（警備）
URL	http://www.ugs.co.jp
所在地	東京都港区西新橋１丁目１０－８ＵＧＳビル

従業員数	72名
設立年	1965年
資本金	50百万円
代表者	八木陽一郎
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		セコム株式会社 3.1 口コミ(3318件)
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社員口コミ回答者：女性 / パート / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート企業カルチャー・社風:部署によっては拘束時間が長いのでそこに耐えられるようであれば... (続きを見る)

(2.7)	東急セキュリティ株式会社口コミ(513件) 平均年収（正社員） 339 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / セキュリティ営業部 / 主任企業カルチャー・社風:イノベーションを起こす気概はあるが、業界自体が固定化されてい... (続きを見る)

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