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神果神戸青果株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年04月15日
企業カルチャー・社風:
業績を伸ばしても人より仕事量を多くこなしても給料は上がらないので真面目に働くのは損という風潮が蔓延していて就業時間に自由に休憩をとる社員も存在しています。やる気のある有能な社員から先に退職していき、残った中でやる気のある真面目な社員の業務量が増え、そしてまた辞めていく悪循環が成立しています。

組織体制・コミュニケーション:
離職率が高いため人出不足が深刻なせいで業務の押し付け合いが盛んです。社員の半数以上が管理職扱いなので責任の所在が常に不透明で、会社の業務運営に関わる問題が発生しても誰も処罰されずに処理されたこともあります。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:会社から体を動かすスポーツに参加し、運動をするのが苦手
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】年齢層構わず気さくに話しやすい、話しか
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月22日
企業カルチャー・社風:担当をもつと、自身の裁量で営業をしなければならない。営業先
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2.8
大阪府大阪市北区豊崎6丁目11-27
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:少し体育会系であり、体力がいる仕事だと感じます。ただ、社内が... 続きを見る
2.8
神奈川県横浜市泉区
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:一族経営のため、親族の発言が非常に大きく会社の運営に影響を与... 続きを見る
3.0
東京都中央区八重洲2丁目7-2八重洲三井ビルディング
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 人事総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人事総務部/ 課長
企業カルチャー・社風:真面目で堅実。伝統と信頼があり、取引先との広いネットワークあ... 続きを見る
3.1
神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目6-2みなとみらいグランドセントラルタワー 7F
商社・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しはいいと思う。比較的部署も和気藹々としていた。風通しは... 続きを見る
3.0
東京都千代田区神田司町2丁目19
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:社風はかなり悪いと思います。ピリピリとした雰囲気の中で仕事を... 続きを見る
3.4
東京都品川区大崎2丁目1-1シンクパークタワー 13F
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:上層部は昔の企業人が多いです。最終的には根性論組織体制・コミ... 続きを見る
3.1
長野県長野市
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:長野県の食文化をより良くする、という想いは大変すばらしいと感... 続きを見る
2.9
兵庫県神戸市兵庫区中之島1丁目1-1神戸中央卸売市場内
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:古いやり方を良しとするところはおおい。
新しいことにチャレン...
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3.2
京都府京都市伏見区竹田藁屋町80番地
商社・食品・飲料
回答者: 女性/ 加工職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:社風は、柔らかい印象があります。物事の考え方が、硬くて厳しい... 続きを見る
3.0
福岡県福岡市博多区諸岡3丁目26-39
商社・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:経営指針が書面で細かく記された本があり、はっきりしている。そ... 続きを見る

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