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月桂冠株式会社の年収・給与の口コミページです。

月桂冠株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを14件掲載中。

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月桂冠株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 醸造/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 醸造部/ 一般

4.2

口コミ投稿日：2023年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	2万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	112万円

評価・昇給制度:
評価・昇給は年に１回です。具体的には、期首と中間、期末に上長と面談をします。機首に面接シートを作成し、それが期末にどれくらい達成されたか、どれくらいのチャレンジレベルで行えたかで評価されます。とはいえ、そのシート以外にも年功序列な部分は存在します。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功序列なので、仕事で実績を上げようが突出して上がることはない。評価制

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年12月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【残業代について】勤務形態が健全（ブラック企業の真逆）上下関係が厳しく

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年12月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【成長が待遇に反映をされているか】会社の規模が大きくないので、少し頑張

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年12月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【成長が待遇に反映をされているか】大卒の場合は、係長クラスまでは人事考

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年12月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【インセンティブの有無・支給条件等】基本的に横並びであり、成果主義とは

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年12月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【インセンティブの有無・支給条件等】成果主義とは表向き称しているものの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業界全体として斜陽産業に近く、給与水準は低いが、同業他社と比較して、給

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：役割給により、全体の給与を抑制したので、給与の上限

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【手当の有無・金額】係長以上は役職手当あり住宅手当はないが、若年者

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給の基準について】在籍年数であがる職制の等級

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【インセンティブについて】残業代は支給される。月に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：自分の評価が分からなかった。何が良いのか悪いのか、改善すべきことが分か

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：中間管理職の評価が大きく影響する。自分とフィットした上司とは評価が高ま

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月桂冠株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 醸造/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 醸造部/ 一般

4.2

口コミ投稿日：2022年11月23日

福利厚生:製造では、３５歳くらいまでの若年者には住宅補助がでる。退職金制度あり。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年08月02日

福利厚生:住宅補助有退職金有保養所有福利厚生は比較的良いと思うオフィス環境:各オ

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東京都品川区大崎２丁目１－１シンクパークタワー　１１Ｆ

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給与制度:昇給率は低すぎました。辞める人も少なくなく賞与も世間と比べる... 続きを見る

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会社名	月桂冠株式会社
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	https://www.gekkeikan.co.jp/
所在地	京都府京都市伏見区

従業員数	373名
設立年	1927年
資本金	496百万円
代表者	大倉治彦
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

月桂冠株式会社の年収・給与の口コミページです。

月桂冠株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを14件掲載中。

1		アサヒビール株式会社 3.6 口コミ(1048件)
2		味の素株式会社 3.6 口コミ(663件)
3		株式会社ロック・フィールド 3.4 口コミ(1164件)
4		株式会社吉野家ホールディングス 3.5 口コミ(582件)
5		日本たばこ産業株式会社 3.3 口コミ(1403件)

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社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 主任給与制度:定期昇給はかなり少なく、社会保険料の値上げに追いつかない程度... (続きを見る)

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(2.8)	モロゾフ株式会社口コミ(754件) 平均年収（正社員） 386 万円残業時間（月間） 30 時間
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