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株式会社モンベルの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月23日
成長・キャリア開発:資格取得について会社から支援はないです。自学自習を求められま
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月10日
成長・キャリア開発:資格取得手当や研修は一切なし。会社が社員を支持する制度や成長
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ なし

2.0
口コミ投稿日:2022年10月24日
成長・キャリア開発:資格取得手当や研修は一切ないので、仕事のために勉強するモチベ
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ なし

2.0
口コミ投稿日:2022年02月16日
成長・キャリア開発:キャリア開発や成長は不可。優秀な人はさっさと見切りをつけるの
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月24日
成長・キャリア開発:キャリア開発、人材育成に対する会社の支援
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回答者: 男性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年10月06日
成長・キャリア開発:キャリアアップの可能性は非常に厳しい。社内システムで決められ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
教育・研修:企画部は教育環境が整っておりません。教育を受けてない上司は部下が来て
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
教育・研修:店舗は店長が良い人なら楽しく身につく教育が受けられます。本社も基本は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修らしい研修は受けていない。今はどうか知りませんが。大きな会社に成
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育らしい教育は受けていない。今はどうか知りませんが。大きな会社に成
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事が趣味のところがあった。好きなことを仕事にしている感覚なので楽しい
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