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株式会社ホワイトハウスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月18日
企業カルチャー・社風:
考えが古い。
営業会社の特有、、、?

組織体制・コミュニケーション:
事業部によって異なると思いますが、自分の場合は良好でした。

ダイバーシティ・多様性:
海外の方も多く在籍しています。

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月27日
組織体制・コミュニケーション:同じブランド内であったら違う店舗でもコミュニケーシ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月09日
企業カルチャー・社風:さまざまなブランドがあるので、車が好きなら楽しいでしょう。
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回答者: 男性/ ウェブデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ キャンパー事業部

4.2
口コミ投稿日:2021年11月13日
企業カルチャー・社風:やる気次第で任せてもらえる仕事は多いと思います。時間外労働
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月28日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも昔ながらの体育会系と言われる会社に近いカルチャ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月22日
企業カルチャー・社風:営業主体の社風ですので、事務方は評価されづらいです。当然で
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2020年07月09日
企業カルチャー・社風:最新の車を扱う正規ディーラーとは思えない昭和な社風。毎朝朝
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月06日
組織体制・コミュニケーション:コミニケーションでは上司の方と沢山とれます人事の方
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年12月06日
企業カルチャー・社風:2年に一度海外旅行があります。業績によると思う組織体制・コ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
企業文化・社風・組織体制:年功序列というのがまだ存在する会社です。若いんだからと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年04月01日
企業文化・社風・組織体制:マナーを重んじる。ヒゲ、茶髪、濃い化粧などはすべてNG
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
企業文化・社風・組織体制:ハワイ行ったり、韓国行ったりそういう部分では他の会社に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 一般社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月26日
企業カルチャー・社風:社内で他メーカーへの転籍も可能なので、自身の可能性を広げる
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 一般社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月11日
企業カルチャー・社風:様々なブランドのディーラーをしている以上、各ブランドから遵
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月20日
企業カルチャー・社風:体育会系の会社で、決起大会や社員旅行など気合いを入れている
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月29日
企業文化・社風・組織体制:雰囲気は拠点によるが良いと思う。基本的に優しい人間が多
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:社長が攻める姿勢を貫く感じなので守りにはいったつまらな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 一般社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月04日
組織体制・コミュニケーション:飲み会が多く、体育
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:社長が、輪店し若い子にも話しかける事は大変良いと思う。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】中途社員が多く、同期の集まりなどは少
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】上長や先輩社員によって差があ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】職場によっては、コミュニケー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】拠点の雰囲気は良いです。いろいろな人が
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回答者: 男性/ 自動車販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月28日
組織体制・コミュニケーション:店舗自体の人はコミュニティ良好だと思います。先輩た
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】他にどこも雇ってくれなかった
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】普通の常識を持っていたら、長
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】12時頃から13時頃に昼休み50分
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