口コミ投稿日:2023年01月04日
口コミ投稿日:2023年04月03日
回答者: 回答なし/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年02月14日
回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員
3.8
口コミ投稿日:2024年04月12日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年06月12日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年11月04日
回答者: 回答なし/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年12月04日
回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年11月29日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2022年11月29日
回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2022年02月01日
回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年09月14日
回答者: 男性/ MD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 商品部
2.8
口コミ投稿日:2022年05月19日
回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年08月28日
回答者: 男性/ 食品製造メーカー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2022年08月16日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年07月01日
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年03月24日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
3.3
口コミ投稿日:2022年08月22日
回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.7
口コミ投稿日:2022年10月28日
回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
4.1
口コミ投稿日:2022年05月26日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
3.3
口コミ投稿日:2024年03月22日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長
3.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年03月09日
回答者: 女性/ 店舗運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2023年05月04日
回答者: 男性/ 製造管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.4
口コミ投稿日:2022年09月14日
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2021年05月18日
回答者: 女性/ フード・小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2021年06月07日
回答者: 男性/ 外販事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 外販事業部
2.5
口コミ投稿日:2023年10月02日
回答者: 回答なし/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ テナント事業部/ 店長
2.1
口コミ投稿日:2022年06月06日
回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2020年09月13日
回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2021年08月15日
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2020年10月05日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2019年09月14日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2019年09月14日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.8
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2.8
愛知県西尾市
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日は年間110日ありますので、プライベートのことも充実でき...
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2.7
愛知県尾張旭市
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:1日平均8時間、実際5時間しか働いてない。自由な時間が活用で...
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2.9
埼玉県朝霞市西原1丁目1-1武蔵野ビル 2F
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:人手不足なので、残業が多いし、繁忙期は休日出勤もある。45時...
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3.3
三重県桑名郡木曽岬町大字三崎601-1
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:祝日はありません。連休はあって月に1回程度。ゴールデンウィー...
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2.3
岡山県倉敷市
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的には休日の調整は可能ですが、盆や正月など、休みの希望が...
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2.8
愛知県小牧市大字大草字檀ノ上5447番地の6
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:日曜日プラス平日休みという感じ。あらかじめ休みたい日を希望す...
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3.2
宮崎県都城市
メーカー・食品・飲料
3.4
石川県金沢市横川7丁目2-4
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:忙しい時期は1ヶ月ほど毎日約5時間残業だった。残業することは...
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4.0
埼玉県八潮市大曽根1308-1
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 管理部管理課/ 課長
働き方の満足点・改善点:時短勤務、フレックスタイムについては社員からの要望もあり、感...
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2.7
長野県長野市
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造現場
勤務時間・休日休暇:9時間の拘束時間。1時間休憩。職場によって土日休みもあれば3...
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カネ美食品株式会社のカテゴリ別口コミ(514件)
カネ美食品株式会社の回答者別口コミ(117人)
- 製造 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年03月22日
- 製造 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.5
最新の回答:2024年02月07日
- 販売 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.6
最新の回答:2024年04月12日
- 販売員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.3
最新の回答:2023年12月04日
- 外販商品部 / MD / 商品企画 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.6
最新の回答:2023年11月19日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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カネ美食品株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
24時間動いている部署もあるため、一概には言えませんが、同僚と調整すれば、希望の休みは取れたりします。
多様な働き方支援:
副業は禁止とされております。産休により、時短勤務で復帰される人もいますが辞められる方も多くいます。現場で製造するため、リモートワークはできる部署と出来ない部署があります。