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ジスクソフト株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ システム運用・保守/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月21日
福利厚生:住宅手当の上限は2万まで(家賃によって支給額は変動する)。通勤手当は全
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月08日
福利厚生:基本給が少ないため定年時に退職金が不安オフィス環境:オフィス縮小けいこ
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回答者: 男性/ サポートデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年06月01日
福利厚生:福利厚生は充実していると思います。入社してからすぐに有給休暇が付与され
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回答者: 男性/ 運用・保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年06月06日
福利厚生:福利厚生は良いと思います。入社する際の決め手になった理由の1つでもあり
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回答者: 男性/ アドバンストサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月08日
福利厚生:福利厚生に関しては、充実したいると思います。条件はありますが引っ越しや
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回答者: 男性/ テクニカルサポート業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月05日
福利厚生:他社と比較して福利厚生は充実しているほうだと感じました。残業代、通勤手
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回答者: 男性/ サポートデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月01日
福利厚生:入社してから、住宅補助(上限あり)、家族手当、資格手当のお祝い金、出生
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回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月18日
福利厚生:退職金も少なめ。DCも平行して行っているがそれでも少ない。オフィス環境
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回答者: 女性/ 運用、保守/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月11日
福利厚生:申請すれば資格取得にかかったお金を返してくれたり、お祝い金があったりし
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月07日
福利厚生:当社を選んだ理由は、他社と比較して福利厚生が充実していると感じたのが決
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月08日
オフィス環境:喫煙室の換気扇で使用するダクトが、会議室の一つとつながっているよう
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月07日
福利厚生:何社か面接を受けましたが、最終的に当社を選んだ決め手は、他社と比べて福
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月04日
福利厚生:福利厚生がしっかりしているところ。意図せず長期入院することとなったが、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月04日
福利厚生:前職と違い、完全週休2日制で土日が休める環境です。週のお休みに加え有給
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月18日
福利厚生:有給休暇は取りやすいですし、出産祝い金・慶弔金・傷病見舞い金等もしっか
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回答者: 男性/ IT/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月11日
福利厚生:一通りの福利厚生はそろっています。オフィス環境:レイアウト変更により、
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回答者: 男性/ IT/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年08月04日
福利厚生:福利厚生は整っていると思う。オフィス環境:とても
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生はかなり充実してました。あまり使用しませんでしたが保養所もあっ
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