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キャル株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:低い。かつ残業代は含み40h。勤務表には、どれだけ働いても9時出社/1
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:低いです。ベースアップも期待できません。インセンティブ制度もありますが
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口コミ投稿日:2018年11月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他社員の給料まではさすがに知らないが、実績を上げることが出来ればインセ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:開発から設計フェーズにスキルアップした際に昇給がありました。技術に対し
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:勤めていたのが新卒の頃ですので、給与水準については正直どうか分かりませ
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口コミ投稿日:2024年03月08日

回答者: 男性/ サポートデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ エンジニアリング事業部

2.9
口コミ投稿日:2024年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 26万円 4万円 18万円
年収 330万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 18万円
給与制度:昇給についてはSES企業のため現場が変わる以
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口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 37万円 3万円 10万円
年収 480万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 10万円
評価・昇給制度:評価は常時している様子、社内での評価ではなく、現場での評価を直接
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口コミ投稿日:2023年06月06日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 26万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:書類上では、決算賞与のみ。賞与の支給が業績次第となっているので、無いと考え
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口コミ投稿日:2023年06月06日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 26万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:派遣エンジニアについては、完全に給与が派遣先からの単価に基づくため、
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口コミ投稿日:2023年11月09日

回答者: 女性/ 社内ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 250万円 30万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 250万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 0万円
給与制度:求人票に書いてあるとおりで、微々たる額の昇給がつくときがあります。また
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口コミ投稿日:2023年09月04日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:なし評価制度:特になし現場次第担当営業が現場管理者とやりとりしているよ
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口コミ投稿日:2023年08月25日

回答者: 男性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 28万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員としては給料が高い評価制度
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口コミ投稿日:2023年07月15日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 28万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は悪くないが、セミナーなどはなく、案件紹介会社
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口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 26万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:エンジニアに関しては完全現場依存。現場からの単価が上がれば昇給する事も
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口コミ投稿日:2023年10月17日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 2万円 6万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 6万円
給与制度:リモート手当、賞与(コロナにはなっかた)、通勤手当など評価制度:分から
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口コミ投稿日:2022年06月07日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 5万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 75万円
給与制度:希望を考慮して貰えるが、あまり期待できない。交渉も望み薄でアルバイト、
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口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 26万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:評価制度は不明、エンジニアは現場に入ってしまえばほとんど放置状態
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口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 26万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:決算賞与のみなので支給されるかどうかはその年の営業成績次第。あまり期待はし
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口コミ投稿日:2022年03月30日

回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 32万円 5万円 16万円
年収 460万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 16万円
給与制度:随時昇給制度という制度は特徴的かと思います。また、前職の給与を考慮して
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口コミ投稿日:2022年11月26日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
345万円 28万円 0万円 9万円
年収 345万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 9万円
給与制度:昇給は仕事先による。固定残業代20時間分。賞与については、年1回、わず
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口コミ投稿日:2022年01月30日

回答者: 女性/ サーバーエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:月給制だったが派遣先カレンダーで休みの場合は有給を使用しなくてはいけな
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口コミ投稿日:2021年10月09日

回答者: 男性/ アプリ開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 3万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:人によるのかもですが残業代が20時間含まれているので残業があると嫌な気
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口コミ投稿日:2021年12月22日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
384万円 32万円 4万円 0万円
年収 384万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員の契約書には昇給・賞与が「あり得る」と記載されているが実際無し
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口コミ投稿日:2022年06月07日

回答者: 女性/ ITエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員であったが、入社時で決めた額いただけた。また少量の賞与をもらえ
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口コミ投稿日:2021年12月06日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 九州事業部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2021年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 10万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:営業力なく、低い評価制度:派遣先を把握できておらず
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口コミ投稿日:2022年12月13日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:技術系は基本的に契約社員であるため、賞与や退職金、各種手当がなく、基本
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口コミ投稿日:2020年10月06日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.4
口コミ投稿日:2020年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
30万円 --万円 --万円 --万円
年収 30万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与もなく、月に決まった固定単価しか出ないためあまり稼働のかからない現
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口コミ投稿日:2020年11月19日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:エンジニアは一部を除いて、基本派遣と同じであるが、還元率は業界内ではよ
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口コミ投稿日:2020年06月14日

回答者: 男性/ 運用/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 4万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給料制度は単価によってきまる。未経験では、契約社員からなので賞与等はな
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口コミ投稿日:2022年10月01日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 67万円 10万円 0万円
年収 800万円
月給(総額) 67万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:キャルの担当者がよく変わったからか現場の規則通り勤務していたにも関わら
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口コミ投稿日:2020年08月17日

回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2020年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 --万円 --万円 --万円
年収 310万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度は基本給+賞与(でたりでなかったりする)です。僕がもらっている
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口コミ投稿日:2023年08月25日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:安いと思う。賞与無し。評価制度:募集しているのは大抵SESの為の人員補
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口コミ投稿日:2020年12月12日

回答者: 女性/ 東京本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 38万円 10万円 5万円
年収 400万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 5万円
給与制度:契約社員ですので、請け負った案件によって給与はそれぞれになってしまうか
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口コミ投稿日:2021年01月06日

回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2021年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:明確な基準は感じませんでした評価制度:評価制度が存在するといったような
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口コミ投稿日:2020年06月08日

回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
67万円 --万円 --万円 --万円
年収 67万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は最近、少し出るようになったようです。私は契約社員でしたので、働い
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