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コミュニティワン株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月21日
事業の強み:マンションの管理がなくならない限り、仕事はなくならないと思う事業の弱
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月19日
成長・キャリア開発:簿記検定と不動産資格が取れる所。支援制度として、会社単位で勉
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
294万円 21万円 0万円 32万円
年収 294万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
給与制度:基本給が少ない為、資格手当で稼ぐ必要がある。会社が推奨する資格を持って
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月03日
企業カルチャー・社風:自分の為だけに働いているような人が多い。もっとコミュニケー
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務

2.2
口コミ投稿日:2021年06月28日
福利厚生:東急ハーヴェストクラブを利用できるのが一番の利点。あと、資格を持ってい
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月03日
福利厚生:退職金は3年以上勤続した場合に出る。その他は目立った福利厚生制度がない
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務

2.2
口コミ投稿日:2021年06月28日
企業カルチャー・社風:トップダウン。いつも上が言うことに振り回されている。組織体
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月05日
勤務時間・休日休暇:残業をしていると上司が見回りに来て無理やり帰宅させられる。多
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:個人主義者が多い。上司が責任感のある、頼れる方だ
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月19日
事業の強み:不動産管理なので安定性はあると思う。事業の弱み:不動産が増える可能性
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月19日
女性の働きやすさ:残業は上司がしないように、必ず声をかけてくるのでほぼない点が、
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務

2.2
口コミ投稿日:2021年06月28日
成長・キャリア開発:タイトな時間でやり遂げる力はつく。忍耐力がつく。働きがい:電
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務

2.2
口コミ投稿日:2021年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:上司の評価次第。評価制度:どういう観点で見られて
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務

2.2
口コミ投稿日:2021年06月28日
事業の強み:多くの人とかかわれる。お客様との距離が近いので、自分のやったことの成
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務

2.2
口コミ投稿日:2021年06月28日
女性の働きやすさ:残業が多く、平日に終わらなければ土日出勤もあるので、働きにくい
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務

2.2
口コミ投稿日:2021年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:休みと残業については、
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月13日
勤務時間・休日休暇:週休2日制で土日が休日となっているが、個人の裁量で曜日の変更
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:業務に関する資格がないと昇進ができない。そのため会社をあげて業務後に勉
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月13日
オフィス環境:本社以外は古いビルに入っているため、綺麗、最新の設備は期待できない
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月13日
事業の強み:管理組合がなくなることはないので、安定
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年05月28日
勤務時間・休日休暇:人員の定着率が部署毎に異なる。変動の激しい部署は、引き継ぎが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与基本給は、係長までは社員レベルとほぼ変化なし。年1回の昇給はほぼな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年05月28日
福利厚生:東急資本となり、パート社員から社員への雇用、女性管理職の増加、母子・父
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年05月28日
勤務時間・休日休暇:年末年始は一斉休日。夏季休暇はなく、交代での連続休暇を使用。
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