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株式会社シミズオクトのすべての口コミ

回答者: 男性/ 営業制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月21日
福利厚生:若手社員は社員寮が借りられる制度があります。住宅補助はありません。持ち
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回答者: 男性/ 営業制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月21日
成長・キャリア開発:イベントの制作や運営・警備、また美術製作、施工までワンストッ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:基本的なマニュアルがありそれプラスα少しだけ自分流ってな感じでやりがい
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給や賞与の評価制度は最近見直されたようです。しかしながら、所属部署の
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回答者: 女性/ 美術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月05日
女性の働きやすさ:本当にこの仕事がしたくてやるなら、女性でも活躍でき、いいと思う
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:とくにギャップはありませんが、何かを期待するのは
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回答者: 女性/ アルバイト人事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年05月13日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとれません。残業が嫌ならやめておいたほ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大阪支店

2.4
口コミ投稿日:2020年06月01日
勤務時間・休日休暇:イベント関連なので、ライフワークバランスは期待できません。土
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月23日
企業カルチャー・社風:上司が絶対であまり風通しが良い環境ではなかった。組織体制・
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回答者: 女性/ その他技術系(建築、土木)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月19日
組織体制・コミュニケーション:部署によって勤務地が異なるためオフィス勤務の場合、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月24日
勤務時間・休日休暇:昔は勤務時間も長く休みも少なかったように思いますが、残業時間
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:主体性を大事にする会社です。即現場で学ぶといったことで教えてもらうとい
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回答者: 女性/ イベント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月27日
勤務時間・休日休暇:月のほとんどが定時だし自分の好きな量残業ができるし大きい案件
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回答者: 女性/ 制作部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 制作部

3.7
口コミ投稿日:2022年02月05日
成長・キャリア開発:教育に関してはワークショップなど研修の機会が多くあります。働
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:どんな時代でも娯楽はなくならないため、 業種等をな考えても。 会社的な
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回答者: 女性/ アルバイト人事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月25日
福利厚生:東京本社のみ寮あり。住宅補助は普通の人は出ません。異動で遠くに行く場合
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回答者: 女性/ 制作部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 制作部

3.7
口コミ投稿日:2022年02月05日
福利厚生:近年、寮ができ新入社員が初めに住んだりしています。住宅手当はありません
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回答者: 女性/ アルバイト人事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年05月13日
女性の働きやすさ:部署によると思います。一般庶務は定時で上がれるので働きやすいと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月21日
勤務時間・休日休暇:各セクションでの人員不足感があり、1人1人の負担はやや重いと
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回答者: 男性/ 舞台施工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 美術制作部

2.6
口コミ投稿日:2021年04月19日
勤務時間・休日休暇:休日出勤、休日深夜出勤とかは当たり前。年末の時期には繁忙期と
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回答者: 男性/ 美術制作/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月12日
勤務時間・休日休暇:日によってバラバラ早く上がれる日もあれば遅い日もある。休日に
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回答者: 女性/ アルバイト人事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年05月13日
事業の強み:なくなることはない業種だと思う。事業の弱み:今のご時世だと、コロナに
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月23日
勤務時間・休日休暇:あまりワークワイフバランスが取れているとはいえない、今は改善
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:大きなものを大勢で作り上げることが出来るので、 やりがいは見つけやすいか
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回答者: 回答なし/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月08日
働きがい:自分が携わったステージがSNSやメディアなどを通して反響も踏まえてみる
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回答者: 女性/ 制作部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 制作部

3.7
口コミ投稿日:2022年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 2万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 50万円
給与制度:コロナ禍に入り、2020年は無しでしたが2021年は2ヶ月分ありました
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月17日
仕事内容:コンサートなど華やかなイメージを持たれていることが多いですが、設営に関
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月13日
多様な働き方支援:残業をあまりしたくない方やプライベートを重視したい方には向きま
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
勤務時間・休日休暇:働き方改革もあり、残業時間が管理されるようになった。それまで
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回答者: 女性/ 美術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月05日
成長・キャリア開発:業務に必要な資格を取るための研修がある。働きがい:自分の好き
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月13日
会社の安定性:世間一般には社名はあまり知られていないが、業界では大手です。全国各
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回答者: 男性/ 舞台施工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 美術制作部

2.6
口コミ投稿日:2021年04月19日
福利厚生:残業代全額補助 技能(資格)手当有…フォークリフト 玉掛け 高所作業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月17日
勤務時間・休日休暇:働いたぶんは確実に手当として保証されますが繁忙期に残業が発生
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
会社の安定性:社員の仕事でアルバイト人事業務が一番大変な仕事になり、電話、メール
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月20日
女性の働きやすさ:部署によりますが、結婚や出産・育児の手当は相当手厚いです。オフ
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