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ヨークス株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
退職

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年03月24日
働きがい:ファッションが好きでこの業界に入り、企画的な仕事をさせてもらっているの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内行事について】社員旅行も1泊2日の行程で毎年あります。また社内レ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】連携が重要。ながれが遮断することなく業務が進む
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】両立はしやすいほうだと思います。就業時間
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】なじめます。ただし被服関係になるので専門知
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】提案はしても受け入れられない上司のため、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【入社後のギャップ】マニュアルがない。観て聞いて自分のマニュアルを完成
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人での仕事は多いがチ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】年配の女性社員がいるため
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗の程度によります。うっかりミスなら笑って許
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】社長は部署にはしょっちゅう顔を出すが、それは決まっ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【責任や裁量権について】人数が少ないため、超過業務の感は否めません。そ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】他部署との接触は多い。資材関係の部署なので必然的に
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の交流】プライベートで日程が合えば世代を問わず飲み会〜カラオ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長重視か、過程重視か】成果を期待しますが、家庭も大変重要なのでどち
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】風通しはよい。人間関係も地場の人たち。余計な小競
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事のやりがい・厳しさ】自分で段取りを組んで仕事を進めていく点。また
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】仕事は連綿とつながっていくので、終了!と
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】貿易事務の仕事に携わり、難しいがやりがい
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践のみ。研修期間は無。引継
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰にどんなことで役立っているか】輸出に関する一つのコマではあるが、無
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社で成長できる人】社長に取り入れる人。YESマン。その裏
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員とプライベートの両立】残業は基本しないようにとの方針があるため。
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】パソコン、会話、外国語、交渉等の能力
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事上での達成感】自分の目標が達成できた時。また難しい案件をひも解い
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