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株式会社EQWELの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年03月11日

回答者： 女性/ 専門職/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2022年03月11日
企業カルチャー・社風:ワンマン経営。組織体制・コミュニケーション:組織は2、3年
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静岡県浜松市中区板屋町111-2浜松アクトタワー18F
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回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】自分の学習塾教室の生徒に対してはとて... 続きを見る
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株式会社増田塾

3.0
東京都千代田区神田東松下町２５アルファグランデ千桜タワー２０１
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回答者： 男性/ 総合/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的には上下下達、前年度のタスクを踏襲する形です。そのため... 続きを見る
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自分未来きょういく株式会社

3.2
東京都品川区東品川２丁目３－１２シーフォートスクエアセンタービルディング　９Ｆ
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:基本的に校舎に1人で勤務するので、同僚との交流はほとんどあり... 続きを見る
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株式会社NOVA西日本

3.7
東京都品川区東品川2丁目3番12号
人材・教育・学習支援
回答者： 回答なし/ スクールスタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本一人で校舎運営を行うので、自分の力量しだいで校舎の評価が... 続きを見る
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株式会社EQWELのカテゴリ別口コミ（12件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)

株式会社EQWELの回答者別口コミ（21人）

  • 講師 アルバイト・パート/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.6 最新の回答：2023年11月21日
  • 講師 アルバイト・パート/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.8 最新の回答：2023年05月30日
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2022年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年05月24日
  • 講師 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 女性
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3.1 最新の回答：2022年08月25日
  • 講師 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.9 最新の回答：2021年12月17日
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