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株式会社長﨑堂の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
299万円200~510万円11

(平均年齢27.2歳)

回答者の平均年収299万円
回答者の年収範囲200~510万円
回答者数11

(平均年齢27.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
403万円
(平均年齢35.3歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
262万円
(平均年齢24.8歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
260万円
(平均年齢23.5歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
250万円
(平均年齢22.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社長﨑堂の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職
口コミ投稿日:2023年06月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 --万円 --万円 --万円
年収 510万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列が色濃く残っている。大手企業とは異なり、過去給与規定などは曖昧
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株式会社長﨑堂の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年08月07日
福利厚生:住宅補助はなし。他特に福利厚生サービスもなし。社割で商品を購入できるく
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年05月12日
福利厚生:退職金あり。交通費あり。住宅補助はなし。オフィス環境:店舗配属なので、
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同じ業界の企業の口コミ

4.1
東京都品川区西五反田2丁目29-9五反田アルファビル 7F
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:年齢相応の給与はいただけています。努力次第で給与の伸びしろは... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市東住吉区中野4丁目2-13
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デザイン室/ なし
給与制度:良くも悪くも年功序列です。それなりに安定しているので、ぶら下... 続きを見る
2.8
群馬県高崎市宮原町2-1
メーカー・食品・飲料
2.8
静岡県焼津市
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:中小食品企業ならこの程度だと思う。残業ありき。部署によって差... 続きを見る
3.4
京都府京都市下京区四条通烏丸東入長刀鉾町20四条烏丸FTスクエア
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:食品メーカーにしては給料もいい方だと思う。ボーナスも割とよか... 続きを見る
2.8
佐賀県鳥栖市
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 開発サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:額は少ないが、仕事量の割に多い。毎年の昇給はあり。賞与は夏、... 続きを見る
3.2
岡山県苫田郡鏡野町市場194
メーカー・食品・飲料
3.2
東京都目黒区上目黒2丁目1-1
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給料については業界にしてはまあまあ高い。ただ頑張らない人もそ... 続きを見る
3.4
東京都渋谷区恵比寿4丁目20-1恵比寿ガーデンプレイス内
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 技能職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:工場の場合は、夜勤手当、時差勤務手当があり、給料に加算される... 続きを見る
2.6
広島県三原市
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給与に対しては、業種の中ではそこそこ良いと感じる。昇給、賞与... 続きを見る

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株式会社長﨑堂のカテゴリ別口コミ(1件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)