ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

ヤンマーエンジニアリング株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
新卒入社
現職

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月06日
入社理由:
自宅から近かったことと、名のある会社なので安心だと思ったから。

入社前に認識しておくべき事:
いい点では人間関係がとても良好だったこと。営業所も本社も皆良い人で体育会系の雰囲気が自分には合っていたと思う。
改善についてはまだまだ男社会という雰囲気があり女性が昇進するには難しいこと。

回答者: 回答なし/ 貿易事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:社風が古い。集団行動が多いので窮屈に感じた。飲み
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

同じ業界の企業の口コミ

3.6
東京都中野区中野4丁目10-2中野セントラルパークサウス 15F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:最近は中途入社に対してもトレーニング時間がしっかりとあるので... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市西区立売堀4丁目11-14
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:ロボットやキラキラした部分は会社のメイン事業でないため誤解す... 続きを見る
3.8
東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:先進的な会社であるようなプロモーションをしていたため、どのよ... 続きを見る
3.5
東京都新宿区西新宿2丁目3-1新宿モノリス 19F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:上場ベンチャーとしての風通しの良さはある。... 続きを見る
3.0
愛知県名古屋市中区千代田2丁目16-30八神ビル
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:医療を通じて患者様の役に立ちたいと考えていたが、その実感はあ... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市西区立売堀2丁目3-16
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前と入社後でのギャップはそんなにありませんでした。... 続きを見る
2.9
埼玉県草加市弁天5丁目33-25
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前にはスタイリッシュな印象を持っていたが入社後には非常に... 続きを見る
2.8
東京都品川区東品川2丁目3-14
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはほとんどないと思う。学ぶ姿勢があれば自ずと感じるこ... 続きを見る
3.2
東京都品川区北品川5丁目5-26
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般社員
入社時の期待と入社後のギャップ:工事が多すぎる。営業マンとは思えない... 続きを見る
3.0
大阪府八尾市北亀井町3丁目1-72
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:繁忙期の週6日の出勤は入社前には知りませんでした。... 続きを見る

ヤンマーエンジニアリング株式会社で働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。