口コミ投稿日:2023年08月14日
口コミ投稿日:2021年09月23日
回答者: 男性/ 開発部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソリューション部/ システム開発
3.0
口コミ投稿日:2018年06月22日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年06月22日
口コミ投稿日:2018年06月22日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年06月22日
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3.9
愛知県名古屋市中村区名駅5丁目30-1いちご名駅ビル 8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ビジネスソリューション部/ S主任
福利厚生:年毎に与えられるポイント制度を使って個人の趣味へのキャッシュ...
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3.1
神奈川県川崎市幸区
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
オフィス環境:古い。25年間同じで、近年エアコンの改修が行われたが、場所に...
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3.0
大阪府大阪市中央区南本町23−8KDX南本町ビル2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
福利厚生:通勤手当はあるが住宅補助、寮、退職金はなし。特に福利厚生でい...
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3.2
東京都品川区西五反田8丁目1-5五反田光和ビル 5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
福利厚生:福利厚生には優れていると会社は言っていますが、ただの健康組合...
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3.4
新潟県新潟市中央区笹口1丁目2プラーカ2-4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
福利厚生:退職金は確定拠出年金制度になっている。住宅費の補助は、採用地...
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2.8
東京都渋谷区千駄ヶ谷359-4クエストコート原宿
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.4
東京都中央区日本橋1丁目13-1日鉄日本橋ビル 9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.1
東京都港区西新橋1丁目2-9日比谷セントラルビル 21F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
2.8
愛知県名古屋市中区丸の内1丁目5-28
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
オフィス環境:掃除をほとんどしないのでホコリっぽい。掃除をする習慣もなかっ...
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3.8
東京都千代田区大手町1-6-1大手町ビル2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
株式会社サンソウシステムズのカテゴリ別口コミ(34件)
株式会社サンソウシステムズの回答者別口コミ(5人)
- SE 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2023年08月14日
- SE 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.7
最新の回答:2022年08月05日
- SE 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
4.3
最新の回答:2021年12月23日
- ソリューション部 / システム開発 / 開発部 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.0
最新の回答:2021年09月23日
- IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年05月22日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社サンソウシステムズの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
住宅補助については、一律で支払われております。ただし、世帯主であることが条件です。しかし、住宅補助について、もう少しあげてほしいとの意見も聞かれます。ちなみに、寮については、一切話を聞いたことがないので、ないものと思われます。通勤手当てについては、申請をすれば全額受けとることができます。しかし、最も安く済ませられる方法というのが基本であり、勤務先が最寄り駅からそれなりに近い場合は、バスなどの使用は基本的に自費となり、通勤手当てを受けとることができません。退職金については、3年勤務しないと発生しません。そのため、石の上にも三年ということわざがあるとおり、3年間は、勤務しましょうというのが、この会社の基本となります。
その他の福利厚生としては、月に一回集まりがあり、ミーティングをするというのがあります。また、資格手当金という制度があり、簡単な資格であれば、お小遣い程度には手当金を貰え、より難易度の高い資格になれば、それなりに貰えます。しかし、残業が重なると、資格勉強に費やす時間が取れず、結局は、業務で使える知識を得た方が、合計の収入は高くなるんじゃないかというのが、私の感覚です。