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センコー株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

アルバイト・パート
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その他
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
賞与:営業所の業績が、対前年と対予算からの差であり、点数化されます。100点が基
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月13日
勤務時間・休日休暇:必ず週休二日は取るようになっているが、土曜日出勤などがあった
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
モデル年収:実力主義なので、年数は関係なく、あくまで実力ですので、試験を受け、昇
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年06月18日
福利厚生:持株会に加入でき、株の購入額に対し、10%の奨励金が上乗せされる。オフ
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回答者: 女性/ 倉庫事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月10日
働きがい:期限に間に合い、作業が終わった時は達成感がありました。イレギュラー対応
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回答者: 回答なし/ センター運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月03日
成長・キャリア開発:研修は新卒三年目まであり働きがい:未経験者にも裁量が大きい仕
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 北九州支店/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2023年05月12日
勤務時間・休日休暇:年間2040時間の就業時時間ですので結構多いと思います。休暇
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 自動車担当/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業所によりますが、休みの少なさと業務時間は想像
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回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月14日
福利厚生:持ち株やカフェテリアプランなど、大手企業のような福利厚生はある。新卒で
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回答者: 回答なし/ センター運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月03日
福利厚生:福利厚生は充実しているオフィス環境:都心部所属でなければ基本最寄り駅よ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年06月18日
企業カルチャー・社風:部署によるが、基本的には風通しがいいと感じている。組織体制
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 自動車担当/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月12日
福利厚生:社宅、住宅手当、寮、通勤手当、退職金オフィス環境:営業所による、駅の近
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口コミ投稿日:2023年05月21日

回答者: 男性/ 倉庫管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:年3回ありそこそこ貰える評価制度:昇進するためには資格を保有し面接や試
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:事務所にいるだけだと思っていたら想像以上に現場や
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 西神戸センター/ 一般社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月04日
福利厚生:福利厚生はかなり充実している方だと思う。特に住宅手当は条件があえば自己
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回答者: 男性/ 倉庫管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月21日
福利厚生:福利厚生はかなり充実していると思う。オフィス環境:私の事務所はかなり古
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口コミ投稿日:2023年01月03日

回答者: 回答なし/ センター運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 5万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 137万円
給与制度:事業所により賞与額変動評価制度:新卒者採用者は昇進
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回答者: 男性/ 配送担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月13日
成長・キャリア開発:3年目までは毎年集合研修がある。働きが
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回答者: 回答なし/ センター運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本は下流工程の人々を本社勤務の上流工程の人々は
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回答者: 男性/ 倉庫管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:人事の人は明るくて優しい方が多い好印象だったが営
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:とくにない。おもっていたとおり。残業しまくるのが
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 北九州支店/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2023年05月12日
女性の働きやすさ:近年女性の管理職を増やしたい見たいなので能力が追いつかなくて辞
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年06月18日
成長・キャリア開発:人材教育部があり、階層別の研修が設けられており、自身の成長に
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口コミ投稿日:2023年10月12日

回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 自動車担当/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 35万円 8万円 100万円
年収 530万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
評価制度:普段の評価がある程度確保出来れば後は、勤続年数に沿って昇格チャンスがあ
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職比率は低く、女性の管理職比率の増加に力を注いでいる
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月12日
成長・キャリア開発:資格手当は低く、受験料すら賄うこ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年06月18日
女性の働きやすさ:男女関係なく、活躍できる会
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月25日
女性の働きやすさ:産休後、復職される方は
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回答者: 男性/ 総合職(事務職)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 北陸支店

3.5
口コミ投稿日:2023年03月03日
福利厚生:カフェテリアプランなど様々な福利厚生があります。家賃補助などもあります
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回答者: 男性/ 配車業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月03日
成長・キャリア開発:資格取得手当や研修制度などはまだ充実していると考えられる。働
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月08日
勤務時間・休日休暇:激務です。多様な働き方支援:場所によってはリモートワークがで
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口コミ投稿日:2022年03月07日

回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 北九州支店/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2022年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 42万円 --万円 150万円
年収 650万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 150万円
給与制度:2020年度の10月から給与形態が変わる予定です。給与がいまより増えま
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月19日
企業カルチャー・社風:ゴリゴリの体育会系と思いきや、意外とそんなことはないと感じ
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回答者: 女性/ 全国職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月31日
成長・キャリア開発:女性に関してはまだまだロールモデルが少ないのでなかなかキャリ
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回答者: 男性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月16日
成長・キャリア開発:入社後3年くらいは毎年研修があります。資格補助などもあるので
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