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ミサキ電機株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
その他
回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 商品開発部企画グループ

1.6
口コミ投稿日:2023年05月24日
働きがいを感じるポイント:
トップが悪いので社員は仲良く仕事してます。その点のみだと思います。

この仕事が向いていると思う人:
目立ちたくなく、向上心もなく、パナソニックの下請けなのでつぶれることがないので平凡に一定の額が手に入る方が向いていると思います。結婚しても子供が生まれても手当は一切ないのと、休日出勤が多いので将来的に家庭を持ちたい方は向いていないと思います。

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 商品開発部企画グループ

1.6
口コミ投稿日:2023年05月24日
仕事を通して身につくスキル:現場の方は要領が良くなり、事務職の方は外部とのやり取
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない点】毎日同じ事の繰り返しで、単調。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:【仕事の厳しさ】品質維持の意識と実際の現場との意識のギャップが大きい。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:【仕事のやりがい】パナソニックブランドの商品に携わっている為、自分の作
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回答者: 男性/ 情報管理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年05月16日
成長・キャリア開発:正直他で生かせるキャリアをつめているとは思えませんでした。た
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年11月18日
働きがい:パナソニックへ商品を供給しているため、商品開発のスキルや、器具製造のス
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月06日
成長・キャリア開発:大手企業との仕事がメインなので、レベルの高い業務は経験できま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月16日
成長・キャリア開発:大手企業との仕事がメインなので、レベルの高い業務は経験できる
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 品質管理部/ 課長

1.8
口コミ投稿日:2023年02月01日
成長・キャリア開発:厳しい仕事から得られる自己研鑽のみ働きがい:環境が劣悪なため
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回答者: 男性/ 検査/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.4
口コミ投稿日:2024年02月24日
成長・キャリア開発:希望に応じてフォークリフトなどは取れる働きがい:担当箇所につ
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