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クラレテクノ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
401万円250~750万円13

(平均年齢45.8歳)

回答者の平均年収401万円
回答者の年収範囲250~750万円
回答者数13

(平均年齢45.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
450万円
(平均年齢50.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
450万円
(平均年齢59.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
320万円
(平均年齢21.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
397万円
(平均年齢38.3歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
350万円
(平均年齢39.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
300万円
(平均年齢72.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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クラレテクノ株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:
賞与は年4ヶ月分ほど。その分月給は少ない。近年は住宅手当など、額は多くはないが新たに支給してくれるようになった。

評価制度:
親会社が古い会社なので、年功序列の体質が続いていたが、最近は新人でも芽のありそうな人を役職に抜擢したりするようになってきている。

回答者: 男性/ マシンオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ フィルム製造業/ 現場リーダー

2.0
口コミ投稿日:2021年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 1万円 100万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 100万円
給与制度:配偶者手当制度が廃止された。昇給も言われないと気づかないような額で年に
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回答者: 男性/ キャリアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に、成果報酬制の給与体系ですから、受注が増えれば増えるだけ手取り
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.6
口コミ投稿日:2023年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 0万円 300万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:急激な昇給はありませんが、毎年着実に昇給していく安心感があります。評価
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:本体との格差に耐えれる人なら良いけど、ボーナスの額とかどれだけ本体の人
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】同じ仕事をしたとしても本体の4割カットらしいなかなか
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】だいたい、給与の2.5倍の賞与が貰える給
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:クラレの子会社だが、名前だけで平均年収は少ない残業を頑張っても本体の基
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:本当に基本給は安いです。資格給も平等に上がりません。何を基準に査定して
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ほとんどないが、給与の2倍くらいボーナスはある同じ仕事をしていても、基
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回答者: 男性/ シニアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給などはございません。賞与は実績賞与となりますので、半期で売上を作れ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業は売上に対して正当に評価される仕組みとな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
給与水準:月額固定給+インセンティブ制のため、当然、結果を出さなければ給与は増え
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 --万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 15万円
評価制度:契約社員から正社員になるにはある程度の研修や上司からの推薦が必要になり
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回答者: 男性/ ビルメン/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
給与制度:各種手当はそれなりにあります 働きやすいしとても良いと思います 女性に
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回答者: 男性/ ビルメン/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
給与制度:しっかりとした規定による 年功序列がしっかりしている 継続すれば上がっ
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クラレテクノ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月18日
福利厚生:契約社員は社会保険のみです。正社員からは退職金や社員持株会などもあるよ
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回答者: 男性/ マシンオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ フィルム製造業/ 現場リーダー

2.0
口コミ投稿日:2021年07月28日
福利厚生:退職金は確定拠出年金型で期待
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同じ業界の企業の口コミ

3.3
愛知県名古屋市東区東新町1
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回答者: 回答なし/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
給与制度:ちゃんとした会社だと思います評価制度:真面目に働けば昇進でき... 続きを見る
3.2
東京都港区三田3丁目13-16三田43MTビル 4F
その他・その他
2.4
愛知県名古屋市東区東桜2丁目9-34成田ビル高岳4F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:当初、採用前の話や、募集要項には25万以上との記載があったの... 続きを見る
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:【昇給の基準について】期間で自動に上がる。 その他は評価制... 続きを見る
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東京都港区六本木1丁目9-9六本木ファーストビル 14F
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:実績を残した人材は昇格が順当についてきているとおもう。ただし... 続きを見る
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東京都中央区日本橋室町3丁目2-1日本橋室町三井タワー 15F
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
賞与:年2回、6月と12月に支給される。業績によるが5ヶ月分前後支... 続きを見る
3.1
東京都千代田区神田神保町3丁目5BONMARUSANビル 9F
その他・その他
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:資格手当のメリットが薄いところ。対象の資格の受験料が高いため... 続きを見る
3.3
東京都豊島区西池袋1丁目4-10光ウエストゲートビル 6F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:明確な人事評価制度はなく、上司のさじ加減のみで判断される。
...
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3.0
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目11-5KSビル
その他・その他

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