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株式会社カプコンのすべての口コミ

回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月23日
事業の強み:アクションゲームに特化した会社であること。事業の弱み:アクションゲー
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ CS第二開発統括

3.8
口コミ投稿日:2023年08月13日
勤務時間・休日休暇:残業時間はかなり制限されいている為、基本的には月残業時間は3
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月14日
事業の強み:豊富なIPを回してるだけで金になる。事業の弱み:イノベーションとは無
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月26日
福利厚生制度の満足点:主に金銭面での拡充がここ数年で行われている。基本的な報酬の
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口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 男性/ ECサイト/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 30万円 4万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 87万円
給与制度:年俸制で、期初に設定したミッションの達成状況によって査定される。ミッシ
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口コミ投稿日:2023年06月06日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与は少し前の給与改定以降、他のパブリッシャーと同等以上の給与体制とな
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口コミ投稿日:2023年09月26日

回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
810万円 0万円 0万円 0万円
年収 810万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:年俸制度なので基本的には年俸から算出されたぶんが夏冬に支給されるが、各社員
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口コミ投稿日:2023年08月13日

回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ CS第二開発統括

3.8
口コミ投稿日:2023年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
730万円 40万円 3万円 265万円
年収 730万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 265万円
給与制度:2021年以前普通でしたが、2022年6月から全社員の年収が140万ア
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口コミ投稿日:2022年07月24日

回答者: 男性/ プロデューサー、ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:実力主義。商品を大ヒットさせれば、それなりの収入が得られる。年収は、平
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回答者: 男性/ アーティスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本的に昔ながらの日本企業のイメージで入社しまし
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月24日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は休日出勤はあったがm閑散期は比較的に定時に上がること
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月11日
勤務時間・休日休暇:店舗運営はシフト制による月9日休み。プラスで月に1回程度有給
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回答者: 回答なし/ HRBP/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月08日
女性の働きやすさ:性別に関係なく働きやすい環境で、女性にも平等に昇格のチャンスが
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月20日
福利厚生:一般的な上場企業の福利厚生があると感じる。伊勢に保養地があるので、社員
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年01月14日
企業カルチャー・社風:ゲームの面白さを重視する社風組織体制・コミュニケーション:
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口コミ投稿日:2021年01月14日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与水準はかなり低い印象。大学院卒でも専門卒でも一緒のため院卒は年齢に
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回答者: 男性/ アートディレクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月05日
企業カルチャー・社風:与えられた仕事の結果をのこしてさえいれば様々なチャレンジに
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年09月10日
成長・キャリア開発:中堅になると皆転職していく。成長を感じるより窮屈さの方が高い
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口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 24万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:東京は家賃補助つきますが、大阪はつきません。4、5年目までは普通に働い
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年01月14日
勤務時間・休日休暇:勤めているチームごとにまちまちな印象。余裕のあるチームでは有
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口コミ投稿日:2023年09月05日

回答者: 男性/ アートディレクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1030万円 50万円 0万円 100万円
年収 1030万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価制度:昇給は実力があれば上がっていく傾向です、特に年功序列が強いという印象は
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口コミ投稿日:2021年09月10日

回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:同規模の同業他社に比べて2ランク程給料が安い。評価制度:配属された部署
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回答者: 男性/ プロマネ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月20日
福利厚生:あまり充実してはおらず、三重に保養所があるくらい。開発と非開発で住宅補
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回答者: 男性/ CGデザイナー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月17日
福利厚生:寮がいくつかあり、新卒~3年目まで住む方も多くいます。持株会なども入会
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月23日
成長・キャリア開発:クリエイターとしての成長は見込めるが、社会人としての汎用的に
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回答者: 男性/ アートディレクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月05日
勤務時間・休日休暇:残業を極力減らす取り組みや発想もありますがプロジェクトや部署
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月01日
勤務時間・休日休暇:部署によりますが、土日はしっかり休めるのと残業時間も人事によ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年01月14日
事業の強み:同業他社と比較してゲーム開発の技術力やIPの力が強いため競争力がある
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月07日
福利厚生:距離関わらず交通費が2万円支給される。寮などもあり、社員同士でのコミュ
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回答者: 男性/ プロデューサー、ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:エンタテインメントに必要なスキルを活かせる職種を
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年04月23日
成長・キャリア開発:配属されるチームによってまちまちなので運の要素が強いです。働
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年01月31日
企業カルチャー・社風:挑戦への意欲や意見を取り入れようとする姿勢が根付いているが
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月23日
勤務時間・休日休暇:ここ数年は働き方改革の影響で残業規制がされてきているが、繁忙
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口コミ投稿日:2021年06月23日

回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:総合職と開発職で給与テーブルが異なります。評価制度:昇格は年1回です。
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口コミ投稿日:2023年07月07日

回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:1~3年目までは実力関係なく昇給できる。賞与も年2回貰える。その年ゲー
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