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株式会社カプコンのすべての口コミ

回答者: 回答なし/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年04月12日
勤務時間・休日休暇:
休暇や午前休・午後休に関して、
基本的に個人の裁量で取れるかと思います。
もちろん繁忙期では難しい場合もありますが、それはどの会社でも一緒かと。
また、基本的には祝日も休みなので、カレンダー通りの休みになります。
大型連休時は推奨という形で有給休暇を取得する形ですが、基本的には休めます。

勤務時間に関しては、
繁忙期はかなり残業する時もありましたが、最近は一般社員には残業時間上限も設けられ、私生活を削り体調を崩すまで働くという事はないかと思います。

また、有給休暇とは別に自分の任意のタイミングで取得出来る休暇が付与されます。
それに関してもよっぽど忙しい時期やチーム全体よ動き方が定まらない時を除いて何か言われた事もないです。
チームの動向によって多少制限される場合もありますが、普通の事かと思います。

多様な働き方支援:
リモートワークは現在自分の知る限りは実施していません。(開発での話になります)
時短勤務は可能ですし、実際に時短で働いてる方もいらっしゃいます。
育休も比較的取りやすいのではないかと思います。

子供の通園や介護などの家庭事情に関して、理由があれば比較的柔軟に対応出来るかと思います。
出勤時間などに関しても融通が効く印象ですので、そういった面では働きやすい環境ではないでしょうか。
副業は禁止です。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月11日
事業の強み:数々の人気な作品(知的財産)を所有している。代表的なものには、ストリ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月06日
成長・キャリア開発:技術が高く知識や経験が豊富な人も沢山いますが、仕事中寝てる人
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回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2022年03月31日
福利厚生:三重県の賢島に保養所(プールや大浴場付き)があるのですが、しっかり管理
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回答者: 男性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ OP事業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2024年02月21日
勤務時間・休日休暇:店舗で働く人はシフト制で公休9日。本部で働く人はカレンダー通
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回答者: 男性/ プロデューサー、ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月24日
事業の強み:ちょっと別視点からの回答だが、コロナ禍で分かった。他の業界よりもパン
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月07日
企業カルチャー・社風:風通しは割りと良いほうだと思う。言えば割りとなんでもやらし
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口コミ投稿日:2021年07月14日

回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
830万円 --万円 --万円 --万円
年収 830万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:開発職は年俸制なので、基本的には年に一度、4月に昇給のチャンスがありま
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月20日
勤務時間・休日休暇:基本的には、土日と祝日は休むことができる。残業時間に関しては
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月23日
企業カルチャー・社風:良くも悪くもトップダウンなので大きな方向性やビジョンは共有
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口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 回答なし/ HRBP/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給与制度については職種別にいくつかの種類にわかれており職能資格や評価制
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回答者: 男性/ プロデューサー、ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月24日
成長・キャリア開発:一般的な会社ではないので、このゲーム業界にかぎっては、開発制
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口コミ投稿日:2021年10月24日

回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:とにかく実力主義でどちらかというと体育会系。中途で入社したがあまり給料
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回答者: 男性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ OP事業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2024年02月21日
事業の強み:コロナ禍で、どれだけ店舗の売上きつくても、ゲームが儲かっていれば安泰
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月14日
勤務時間・休日休暇:部署によるんだろうけど、残業はそんなにない。割とよる七時くら
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回答者: 男性/ プロデューサー、ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月24日
勤務時間・休日休暇:通常と同じ。5日の有給推奨日、夏休みは1日。開発はプロジェク
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口コミ投稿日:2023年01月24日

回答者: 男性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ OP事業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 122万円
給与制度:給与ベースが上がり業界で比較しても見劣りすることは無くなった。若手はあ
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口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:大阪本社の企業であるため、大阪の家賃生活水準に合わせた給与水準であり、
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は特殊な事情が無い限り規定に従った通りでなければいけ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:世界から注目されるタイトルが多いので、反応が多いとモチベーシ
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口コミ投稿日:2024年01月11日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
376万円 0万円 0万円 0万円
年収 376万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:総合職は3年目までは一定水準で昇給していくため、給与が大きく変わってい
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年01月31日
成長・キャリア開発:管理系の部門はおおむね人手不足のため、成長環境としては申し分
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月06日
事業の強み:長く続いていて適当に出してもある程度は売れるタイトルをいくつも持って
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月04日
事業の強み:現在のターゲットが往年のファンやレトロゲームファンであり、若い世代の
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月20日
企業カルチャー・社風:伝統を大切にする企業カルチャーがあると感じる。具体的にはこ
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口コミ投稿日:2023年12月17日

回答者: 男性/ CGデザイナー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昨今の他の大手ゲーム会社と比較して、妥当なものだと思います。評価制度:
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ CS第二開発統括

3.8
口コミ投稿日:2023年08月13日
成長・キャリア開発:チームによりますが、看板IPのチームは成長するチャンスが多く
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回答者: 男性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ OP事業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
勤務時間・休日休暇:店舗で働いてる人はシフト制なのである程度自由。お店によって休
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回答者: 男性/ プロデューサー、ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月24日
福利厚生:退職金はシビアじゃないか。積立性。財形貯蓄は3%の利子。社員持株会あり
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年09月10日
企業カルチャー・社風:年々、大企業病に陥っている。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ アートディレクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月05日
オフィス環境:近年は社内雰囲気も良く気軽に上司、同僚と会話はできる環境にあります
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月06日
福利厚生:住宅補助なし。寮は新卒のみあるようですが利用したことがないので不明。財
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月24日
福利厚生:退職金制度、住宅補助は東京は物価が高いという理由で月に2万円。自分は財
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月23日
事業の強み:アクションゲームに特化した会社であること。事業の弱み:アクションゲー
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ CS第二開発統括

3.8
口コミ投稿日:2023年08月13日
勤務時間・休日休暇:残業時間はかなり制限されいている為、基本的には月残業時間は3
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