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株式会社日商エステムの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年03月27日
企業カルチャー・社風:みんなで同じ方向に向かって営業をする。個人成績がある営業マ
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回答者: 男性/ 電話営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2023年08月28日
企業カルチャー・社風:根本的部分は昔から変わらず一貫している。トップが強い。社長
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月13日
企業カルチャー・社風:完全成果主義です。契約を取れていればあ社内では働きやすかか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 社員

1.3
口コミ投稿日:2021年12月16日
企業カルチャー・社風:昔気質。昭和の体育会系。組織体制・コミュニケーション:営業
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月24日
企業カルチャー・社風:成績のあるニンゲンが1番偉いという考えでした。また成績のた
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3.0
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不動産・建設・総合不動産・ディベロッパー
回答者: 男性/ 施工監督/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産事業統括部/ 社員
組織体制・コミュニケーション:部活の先輩後輩感のところもあれば、ガチガチで上司がいると帰り... 続きを見る
3.7
東京都新宿区西新宿1丁目26-2新宿野村ビル
不動産・建設・総合不動産・ディベロッパー
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 物流/ 一般
企業カルチャー・社風:・体育会系の風土は少なからず残っている・部長や役員との距離は... 続きを見る
3.4
東京都千代田区丸の内1丁目8-2鏃鋼ビルディング16階
不動産・建設・総合不動産・ディベロッパー
回答者: 男性/ マンション販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:実力主義。組織体制・コミュニケーション:オンとオフがはっきり... 続きを見る
3.1
東京都武蔵野市境2丁目2-2
不動産・建設・総合不動産・ディベロッパー
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.4
千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5-1イオンタワービル 7F、8F
不動産・建設・総合不動産・ディベロッパー
回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ オペレーション/ マネージャー
組織体制・コミュニケーション:和気藹々としている反面、一般社員や地域採用のパート社員は緊張... 続きを見る
3.6
東京都中央区日本橋室町2丁目1-1三井本館
不動産・建設・総合不動産・ディベロッパー
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:一部で体育会系のノリや古い飲みニケーションの風習はあります。... 続きを見る
3.5
東京都武蔵野市吉祥寺本町1ー33-5
不動産・建設・総合不動産・ディベロッパー
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:会社の中のグループによっては上司が皆の前で1人の人を怒ってい... 続きを見る
3.1
東京都西東京市東伏見3丁目6-19
不動産・建設・総合不動産・ディベロッパー
回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:人にもよるが、設計部内は上下の縛りは厳しくない。付き合いの様... 続きを見る
3.7
東京都港区芝浦3−12−7住友不動産田町ビル
不動産・建設・総合不動産・ディベロッパー
回答者: 女性/ デスク/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:とにかくスピード感ある対応だった。問題が起きても、原因を洗い... 続きを見る
2.9
東京都渋谷区明和地所渋谷神泉ビル
不動産・建設・総合不動産・ディベロッパー
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業
組織体制・コミュニケーション:社員同士、特に同期間の仲はいい方だと思う。休日も出かけたり飲... 続きを見る

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