Item: ドクターデヴィアス化粧品株式会社
Rating: 2.4
Author: 女性 / 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） / 現職（回答時） / 正社員

3.1

口コミ206件
年収・給与24件
求人1件
フォロー数7人

ドクターデヴィアス化粧品株式会社の成長・働きがいの口コミページです。ドクターデヴィアス化粧品株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを206件掲載中。ライトハウスは、ドクターデヴィアス化粧品株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ アウトバンド/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2022年07月27日

成長・キャリア開発:
自分のレベルアップを希望してる人は
営業を教えてもらえる機会やチャンスがあります。レベルが高い人や出来る人でないと残れないので、働いてる人のスキルは比較的高いと思います。

働きがい:
稼ぎたい、成長したい、と向上心があってそれを行動に移し努力をし続ける人だと働きがいも実感していけると思います。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月13日

成長・キャリア開発：仕事の進め方など、常に自分で考えて納得して出来るような体制で

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月13日

教育・研修：入社後の研修制度はありますが、あくまでも基礎の勉強になると思います。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月13日

働きがい：一から商品づくりができるため、商品が完成したときは達成感を感じることが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2019年08月30日

働きがい：部署にもよりますが、各部署とも余裕がある人材配置では無いので、自分が休

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月17日

教育・研修：3ヶ月に1度、営業成績発表と親睦パーティーが淡路島の雁子研修施設で開

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】ある程度の役職に上がると、オーナーの自

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月17日

教育・研修：入社してから3日間行われる研修は中途採用の場合は殆ど知っている知識や

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口コミ投稿日：2019年05月22日

教育・研修：私の部所に関しては、勉強会をやる人がこの部所で仕事したことが無い人が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月17日

教育・研修：入社して研修を受けて配属されたらそこからは全く教えてもらえない部所が

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口コミ投稿日：2019年05月22日

働きがい：【目標の決め方】勝手に決められて背負うので、無謀な数値なことが多いし、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】自分の成長（会社での仕事に繋がるもの）

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月17日

教育・研修：入社してからの研修については非常に手厚く時間と人を使って教えてもらえ

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口コミ投稿日：2019年05月22日

働きがい：【目標の決め方】会社の目標から割り出して個人に落ちてくる形なので、自分

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口コミ投稿日：2019年05月22日

教育・研修：定期的に各部所で勉強会が開催されていて、レベルアップにも気持ちの切り

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

教育・研修：すべて。会社の目指す姿や目標、キャリアについてのビジョンが明確に持て

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

教育・研修：最初の３日間で研修があるが、全く意味がない。暇なシニア社員のこれまで

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口コミ投稿日：2018年03月30日

働きがい：【目標の決め方】すべて売り上げに関する数値目標が上からトップダウンで降

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】結果をも越せるものだけ場キ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員育成の為の職種転換や異動について】春と秋の異動配属有り。過去の

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】個人的な

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】他人にかまっている暇はな

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】就業規定で部署間の情報共

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社による社員の成長支援について】はい。評価の判断にスピー

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】部署によりますが、指導してもら

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【PCや語学などのスキルが身につく環境か】PCスキルは身につ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい仕事に挑戦できる環境か】挑戦できる環境です。部署

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの知識・スキルが身につくか】化粧品・健康

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【早くから責任・裁量が与えられる環境か】はい。年齢や入社時期

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】異動が多い分、ノウハウ共有は

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】規定で部署間の情報は秘密

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】はい。効率化を数字で求める

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】みなし残業手

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】プレゼンは自分が

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【自身の目標となる同僚・上司の有無】いる。仕事が早いし、皆か

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社内SE（システムの保守・開発）◆年休120日以上/土日祝休み/月給27.3万円～/残業月20h以下

正社員

月給27万3000円～50万円＋賞与　◎成果に応じて手当支給　◎経験・能力を考慮本社／大阪市中央区天満橋京町3-8 DDC天満橋ビル　◎「天満橋駅」より徒歩1分　◎転勤なし

会社名	ドクターデヴィアス化粧品株式会社
業界	商社（医薬品・化粧品）
URL	http://www.devias.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区ＤＤＣ天満橋ビル

従業員数	55名
設立年	1996年
資本金	80百万円
代表者	市木宏督
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		ユニ・チャーム株式会社 3.5 口コミ(573件)
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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / いえない / 管理職成長・キャリア開発:社内研修や社外研修の案内が定期的にあり参加は強制ではありませ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / MS / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 北海道営業部　札幌営業所 / 主任成長・キャリア開発:役職手当が高ければモチベーションはより上がるかと思います。研... (続きを見る)

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