Item: 豊和開発株式会社
Rating: 2.8
Author: 男性 / 営業職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員

3.3

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月19日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は大いにある。挑戦したいと申し出れば後押しして

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回答者：男性/ 土地有効活用の提案営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年01月17日

組織体制・コミュニケーション：以前は、部門によって執務フロアを分けており、部門間

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月28日

企業文化・社風・組織体制：全ての部署がワンフロア内にまとめられ、経営陣との距離も

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月28日

企業理念の浸透：挨拶や礼儀を重んじており、清掃活動や定期的な5S活動などを行って

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月28日

企業文化・社風・組織体制：毎朝朝礼を行っており、建築も行う会社なのでラジオ体操や

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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企業カルチャー・社風:新人であろうとベテランであろうと皆が学びを求める、分からない... 続きを見る

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会社名	豊和開発株式会社
業界	不動産・建設（土地活用）
URL	http://www.howa-d.co.jp/
所在地	大阪府大阪市西区立売堀１丁目９－１０ＨＯＷＡビル　２Ｆ

従業員数	26名
設立年	1995年
資本金	38百万円
代表者	豊山成根
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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