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スナダ建設株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務

5.0
口コミ投稿日:2024年01月02日
企業カルチャー・社風:
とにかくスピード性が求められる。上の指示が絶対的でより速く遂行することが求められる。

組織体制・コミュニケーション:
上司とも距離が近いので常に相談しやすい環境ではあると思う。ただ古い考えを持っている人が多いので、新しく提案したことが認められることは少ない。

回答者: 男性/ 建築部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部/ 平社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月21日
企業カルチャー・社風:平社員にとって風通しはいい。上層部と話す機会が多いため。し
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 建築部/ 社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月30日
組織体制・コミュニケーション:コロナ禍で最近は行われていないが、慰安旅行として毎
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月23日
企業カルチャー・社風:成長意欲がすごいです。組織体制・コミュニケーション:特に変
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回答者: 男性/ 建築部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月18日
企業カルチャー・社風:古い組織体制・コミュニケーション:同期は仲がいいダイバーシ
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回答者: 女性/ 建築/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月21日
組織体制・コミュニケーション:社員同士はコミュニケーションがよく取れますし、人間
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回答者: 女性/ 本社勤務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月05日
企業カルチャー・社風:社長が全ての会
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3.1
愛知県名古屋市中区千代田2丁目15-18名古屋通信ビル
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:通信会社からの50歳半ばを過ぎた方々と新入社員として入社した... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市北区本庄東2丁目3-41
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 業務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務部/ 担当
企業カルチャー・社風:かなり旧体質であり、上司は全員年配の人といった体制となる。年... 続きを見る
2.9
東京都渋谷区南平台町16-28
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託
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3.3
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大阪府大阪市都島区東野田町4丁目15-82NTT西日本新京橋ビル
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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3.2
北海道帯広市東三条南13丁目2-1エルミナ 2F
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3.0
栃木県宇都宮市東宿郷5丁目3-4ハーモネートビル
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】明るく活気に満ちたコミュニケーションの取りや... 続きを見る
3.2
福岡県福岡市南区折立町5-59
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