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株式会社ベイクルーズの年収・給与についての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 21万円 4万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 70万円
給与制度:ブランドによって差が激しい。特に金銭面はブランドにより大きな差が出る。
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回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:働くブランドにより、頂ける賞与額がかわります。好調なブランドと不調なブ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 30万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:入社4年目で月給手取り21万程度、賞与はブランドの達成率にもよるが30
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ランクごとに基本給が変わり、一年で5000〜15000ほど増える。賞与
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回答者: 女性/ ショップスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 --万円 --万円 --万円
年収 310万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:アパレル業界では大手になると思うのですが、あまりにもボーナスが低すぎま
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 30万円 5万円 30万円
年収 390万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 30万円
給与制度:ボーナス自体は店長以上にならないとまともな金額は貰えないと思います。ま
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回答者: 女性/ レディースアパレル販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
評価制度:昇進・昇格について:半期ごとに店長や副店長との面談があり自身の目標設定
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 20万円 0万円 40万円
年収 270万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:階級に応じた給与、実績に応じた賞与、また、セール実績に伴い大入りの配布
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 19万円 0万円 60万円
年収 320万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:残業代は1分単位で支給されるのでよかった。給与は高くないので、残業代で
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
賞与:年に2回。冬と夏。自店舗の売上とECの売上と自分の評価によって左右される。
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 122万円
給与制度:期ごとの評価によりランクが上がり基本給も上がる。毎年数千円の昇給がある
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 122万円
賞与:期初に立てる個人目標の数値達成により決まる。他にも評価対象はあるが、そこが
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
評価・昇給制度:評価は半年に1回ペース、昇給は年に1回ペース。通常の販売員だとあ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:レベル分けされており、それによって給与も上がる仕組みだが、給与は上がり
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:給料は競合他社に比べてかなり良いイメージ。賞与は半年に一回の評価、売り
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 3万円 60万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:ステージ毎に基本給設定。年2回の査定。残業は1分よりつく。評価制度:年
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 5万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
給与制度:新卒で月給手取り20万程。新卒一年目は夏のボーナスはなし、冬も比較的少
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回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:新卒入社だと基本給が上がりにくいです。同じ社歴でも中途採用の方が若干給
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回答者: 女性/ ファッションアドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
367万円 26万円 3万円 70万円
年収 367万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給に関しては、勤務年数が増えるごとに自動的に月の基本支給額が何百円か
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 70万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:賞与に関してはブランド予算+個人売りが評価基準となっている。 個人売り
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回答者: 女性/ ショップスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 --万円 --万円 --万円
年収 310万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:お給料は職種によるとは思いますが、私の周りの新卒の友人より少し多めにい
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 1万円 50万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 50万円
給与制度:一年に一度昇給。ステージがあり、どのステージかによって基本給・ボーナス
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:半期に1度査定があり目標の達成率や売り上げなどでボーナスの反映される、
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回答者: 女性/ パタンナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給+含み残業25時間分+賞与(年2回/基本給×2か月×2)を前年の
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回答者: 女性/ バイヤー兼コンセプター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ジョイントワークス/ バイヤー

3.8
口コミ投稿日:2021年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 --万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 20万円
給与制度:残業代が1分単位で出るので、その手当は厚い。ただ評価精度である為、業務
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 39万円 0万円 90万円
年収 550万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:ボーナスも毎回ちゃんと出ていましたしアパレルの中ではいい方だと思います
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:まず、昇給は最初の説明とは全く違う。良いように言いくるめられる。昇給な
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 0万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:社員はランク別に評価される。新入社員は1番下のランクからスタートし、年
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:月20万以上、残業代がしっかり出るので、そこで稼いでいく感じになる。上
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 --万円 --万円 --万円
年収 270万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:レベル分けされていて、それを上がっていくごとに賞与が上がる。評価制度:
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 0万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:アパレルの中ではかなりいい方です。コロナになった時も100%ではないで
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給はかなり少量でした。ブランドにもよってもらえる額が異なりますし、役
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回答者: 女性/ ホール・キッチン/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 0万円 72万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:飲食としてはいい方。ただコロナの影響もありみなし残業代なし、残業もしづ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は年に2回。きちんと出るのは入社2年目から。評価制度:評価制度は異
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:売上に対して目標達成すると、給料+インセンティブが入る時がある。評価制
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