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株式会社ニューアド社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
退職

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月29日
成長・キャリア開発:資格取得手当についてはその取得が会社にとって利益をもたらさな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月16日
働きがい:営業の場合は受注が取れた時にやりがい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:クライアント、他社、協力業者、社内同僚と多くの人間で一つの案件を行いま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:お客様から今までに扱ったことのない案件を依頼される事がありま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】8〜18時の定時だが、18時
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】研修はほとんどなく、いきなり現場に出さ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】大きい金額の受注を頂いたときや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周囲のサポート】先輩によるが基本的に色々なことを教えてくれる。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番嬉しかった事】初受注の時。どちらかというと自分で仕事を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】個人差はあると思うが続けたいとは思わない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】低い。やりたいことがあればなんでもやれと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】個人目標がある。 常に数字にた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】広告代理店なので扱う仕事が大き
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】部署によって異なりますがチームでなにかを求め
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】自分が扱った広告が世に出たときには感動を覚え
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】チャレンジしたいと思う人は多いかもしれ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】基本的に自分で1日のスケジュールを立て
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】低い。毎日数字を出せと言われるが、数字がでないか
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事で一番つらかったこと】意味のない仕事をするとき。 詳しく言うと
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】高い人は高く低い人は低い。古い会社なの
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番嬉しかった事】自分の受注を先輩も喜んでくれたとき。
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】先輩に対しては仲良くなれば愚痴は言える
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】部署によるがチームでも個人でもな
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】広告代理店は時間的拘束、クライアント
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰にどんなとき感謝されるか】広告展開をしたいと思う人には良心的な会社
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】しにくいです。ほんとうに古い会社なので
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・スキル】成長は感じる。 自分次第で成長でき
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】20代〜30代だと感じる。上が何もやらない
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】あまり感じない。 話してみるといい人
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人の仕事の方が多い。体裁としてはチームをと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社で働く「やりがい」を一言で言うと】会社に貢献していると自分に
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【他部署との交流や情報共有の活発度】自ら行動すれば多いと思い
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成果に対する賞賛・表彰】目標の数字を達成した場合は奨励金が出るため多
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】しにくい環境。 親族会社のためどうし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社で働く「厳しさ」を一言で言うと】完全なトップダウン。親族会社
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成長・キャリア開発:【成長のための目標】社会的に通用するような知識を勉強(通信教... 続きを見る

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