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株式会社キャンの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社キャンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1315件掲載中。ライトハウスは、株式会社キャンへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ ライフスタイルアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ カジュアル事業部/ 店長

3.6

口コミ投稿日：2022年04月16日

企業カルチャー・社風:お客様が優先なので、作業等は後回しが許されることがあります

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回答者：女性/ ライフスタイルアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年12月10日

組織体制・コミュニケーション:どの店舗もスタッフ間の仲はよく、温かい雰囲気であっ

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回答者：女性/ FA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ カジュアル事業部/ リーダーFA

2.6

口コミ投稿日：2021年05月25日

組織体制・コミュニケーション:社員とフルタイムのPAは年に2回コミュニケーション

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年11月05日

企業カルチャー・社風:セカンドファミリーという企業理念を掲げお客様やスタッフその

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回答者：女性/ ライフスタイルアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年11月08日

組織体制・コミュニケーション:エリアが設定されており同じエリアだとエリアミーティ

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月07日

組織体制・コミュニケーション:店舗スタッフは皆さん優しい。コミュニケーションが取

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年03月06日

企業カルチャー・社風:人を大事にする社風があり、人それぞれの性格や長所や短所など

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回答者：女性/ ファッションアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年04月17日

企業カルチャー・社風:接客第一といった感じでかなり接客力を求められます。接客が好

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回答者：女性/ ファッションアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年11月23日

組織体制・コミュニケーション:店舗スタッフは基本的に人当たりの良

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回答者：女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年03月15日

組織体制・コミュニケーション:サポーターとの距離が近く、店舗に来た際にこまめに面

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回答者：女性/ アパレル販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年06月15日

企業カルチャー・社風:昔は商品にも接客にもこだわりがあったので、ブランドのファン

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回答者：女性/ リーダーFA/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ リーダーFA

2.2

口コミ投稿日：2024年01月04日

組織体制・コミュニケーション:基本的には社員・パートアルバイト含め話しやすくみん

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年10月22日

企業カルチャー・社風:あまり印象ないですを組織体制・コミュニケーション:今年の新

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回答者：女性/ リーダーFA/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年06月12日

組織体制・コミュニケーション:年に2回、店舗スタッフから本社に向けてコミュニケー

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回答者：女性/ サブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年09月05日

企業カルチャー・社風:アットホームで、上の人ともコミュニケーションを取れる場があ

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年10月08日

企業カルチャー・社風:良い方が多いのは間違いないです。プライベートに理解がある方

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回答者：女性/ ファッションアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 店長

3.0

口コミ投稿日：2020年11月24日

企業カルチャー・社風:家族の次に大事な存在、仲間であるというセカンドファミリーと

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回答者：女性/ リーダーFA/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ リーダーFA

2.2

口コミ投稿日：2023年12月10日

企業カルチャー・社風:基本的にはブランドのイメージ通り優しい方が多い印象でした。

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年10月14日

組織体制・コミュニケーション:店舗によりスタッフ間の雰囲気はかなり違う。テキパキ

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回答者：女性/ FA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年12月08日

企業カルチャー・社風:社風としてはアットホームな環境なことを入社前から聞かされて

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回答者：女性/ 店長/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月07日

組織体制・コミュニケーション:優しい人が多いのでスタッフ同士は仲がいい。店長もフ

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回答者：女性/ FA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年12月29日

企業カルチャー・社風:経営理念にセカンドファミリーと掲げているように、お客様や従

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年12月24日

組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲は良いと思います。柔らかい雰囲気の人が

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年07月11日

組織体制・コミュニケーション:人柄はいい人が多い。極端に嫌な上司もおらず、社員も

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回答者：女性/ ファッションアドバイザー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年09月11日

企業カルチャー・社風:企業理念であるセカンドファミリーが社内全体に広まっており、

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月08日

組織体制・コミュニケーション:店長や、サポーターによると思います。店長会など定期

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回答者：女性/ 販売サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年12月28日

組織体制・コミュニケーション:少人数での勤務なのでひとりひとりとコミュニケーショ

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年07月17日

組織体制・コミュニケーション:上司、社員同士の仲は良いと思う。相談なども比較的し

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年12月22日

組織体制・コミュニケーション:上司の当たり外れはある1店舗5〜7人程度なので女社

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年12月07日

企業カルチャー・社風:店舗スタッフは、比較的柔らかい雰囲気の方が多い。ほとんど女

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回答者：回答なし/ 店長/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年05月18日

企業カルチャー・社風:サマンサモスモスはナチュラルカジュアルなブランドなので、比

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年09月02日

企業カルチャー・社風:やりたいと思ったことは口に出せば挑戦させてもらえる環境。組

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年07月08日

企業カルチャー・社風:働くスタッフは物腰柔らかなスタッフが多い印象だが本当に店舗

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回答者：女性/ アパレル販売/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ タウン事業部/ 店長

2.8

口コミ投稿日：2020年08月26日

企業カルチャー・社風:セカンドファミリー。家族のような近い存在という意味だそうで

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回答者：女性/ アパレル販売/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ タウン事業部/ 店長

2.8

口コミ投稿日：2022年08月23日

企業カルチャー・社風:風通しの良さはほぼなし。上からの指示の通り施策を試して報告

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会社名	株式会社キャン
業界	流通・小売（ファッション・服飾雑貨・繊維）
URL	https://www.can-jp.com/
所在地	岡山県岡山市北区

従業員数	1205名
設立年	1964年
資本金	50百万円
代表者	阿部和則
決算月	1月
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